造价员算

1、造价员和预算员的区别是什么？

1、证书不同。预算员是湖北省建设厅印制的证书，由湖北省建设厅颁发。造价员是中国造价咨询协会（中价协）的证书，是湖北省造价管理总站颁发。

2、预算员是湖北省建设行业关键岗位培训合格证书，必须参加培训后考试合格才能发证。造价员是全国造价员资格证书，对培训不做要求。

3、报考条件不同预算员基本上不限制报考条件，不要求相关工作经验。造价员有严格的报考条件限制，非造价专业必须有一年以上造价相关工作。

(1)造价员算扩展资料：

一、预算员

预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计。预算员通常也有称建筑预算员或土建预算员。

建筑工程预算员的具体工作内容有：

第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。

第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。

第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件

第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。

目前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。

它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经改名为造价员了（土建造价员、安装造价员)。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员不属于建筑五大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。

二、造价员

造价员是指通过造价员资格考试，取得《全国建设工程造价员资格证书》，并经登记注册取得从业印章，从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

最主要的是专业过关，能熟悉图纸，对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉，另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用，分析材料及计算工程材料。

对定额中的子目，套项熟悉，能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通；投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握；决算不漏项，如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ；即是要求能力比较全面。

2016年1月13日国务院常务会议决定，在此前分四批取消211项职业资格的基础上，再取消61项职业资格许可和认定事项。全国建设工程造价员资格位列其中之一。

2、造价员和预算员的区别以及他们哪个含金量比较高啊

造价员和预算员两者均是工程中重要的工作岗位，含金量都比较高。造价员和预算员有3点不同：

一、两者的主要职责不同：

1、造价员的主要职责：

（1）能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。

（2）负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。

（3）协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。

（4）工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。

2、预算员的主要职责：

（1）全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。

（2）工程决算后，要将工程决算单送审计部门，以便进行审计。

（3）完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。

（4）协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。

二、两者的概述不同：

1、造价员的概述：造价员是指通过造价员资格考试，取得《全国建设工程造价员资格证书》，并经登记注册取得从业印章，从事工程造价活动的专业人员。

2、预算员的概述：预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计。

三、两者的工作内容不同：

1、造价员的工作内容：

最主要的是专业过关，能熟悉图纸，对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉，另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用，分析材料及计算工程材料；对定额中的子目，套项熟悉，能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通；

投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握；决算不漏项，如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ；即是要求能力比较全面。

2、预算员的工作内容：

（1）掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。

（2）发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。

（3）索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件。

（4）工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。

3、造价员算工程量到底是手算为主还是软件为主

手算是基础，你要掌握计算的原理，等这些都掌握明白了，就可以用软件来提高效率了，我用易表安装图形算量，图元数据双向反查，对帐非常方便。

4、造价员属于八大员吗?

属于8大员的。也属于5大员的。也属于9大员的。5大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算）8大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算），机械，资料，综治9大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算），机械，资料，综冶，环保各地有不同的分类，基本差不多。

5、造价员与预算员有什么区别？谁能够指点一下？

造价员（以前叫预算员，现在统一为造价员）和造价工程师的区别在于2个层面：第一个层面就是实用层面，尤其在造价咨询公司，造价员了可以独立编制预算、决算甚至能够独立完成审价，而作为一个管理办法来说，出具一个成果文件，必须由具有注册造价工程师资格的人来签发，而造价员只是作为辅助造价工程师的辅助人员来盖章（可以作为审价人、复核人，不可以作为审定人）。造价工程师的话则没有这个限制。第二个层面就是概念层面，造价员其主要设立的目的是对工程量的计算、工程定额子目的套用、材料价格的取定以及一些项目招投标、工程量清单等造价相关的工程计算类事项的实施者。而造价工程师，其设立目的不仅限于以上，对于整个工程的项目的资金成本管理（融资投资管理）、合同管理导致的造价事宜（索赔管理），甚至是一些项目管理的思想，如网络化管理都复合在造价工程师的考核范围上，这样，造价工程师的使命是从微观的工程量计算到宏观的资金面管理，一个整体的概念；造价员则只是在微观的工程量计算等层面来实施。至于报考条件的话，造价员报考条件比较松，只要有大学毕业证书，有1年以上经验（相关公司盖章）就可以报考。造价师的报考条件就相对要严格很多，而且通过率也比造价员要低很多。

6、造价员的工资到底怎么算

造价员的工资：（2-3年左右工百作经验）1、施工单位及房地产单位：月薪度3000-5000 员2、事务所：月薪1500-2000 ，外加提成：单位收入的10-15%，根问据你完成的工作内容，项目完了由项目经理分配给参答与的人员。3、个人回直接接施工方或其他单位的造价业务，大约预算按答0.1%，结算按0.2%获得报酬。

7、造价员要取消了，还有必要考预算员吗

如果是造知价员资格证就和八大员中的造价员预算员一样，如果是造价工程师就是一个很有含金量的证书。目前道要考造价工程师，必须要现有造价员证书，（预算员目前已经和造价员合并，统称为造价员）。在专工作职责和权利上来说，造价工程师是比造价属员更有实权和更广的工作职责。在挂靠的时候，造价师也是比造价员待遇更好。

1、造价员和预算员的区别是什么？

1、证书不同。预算员是湖北省建设厅印制的证书，由湖北省建设厅颁发。造价员是中国造价咨询协会（中价协）的证书，是湖北省造价管理总站颁发。

2、预算员是湖北省建设行业关键岗位培训合格证书，必须参加培训后考试合格才能发证。造价员是全国造价员资格证书，对培训不做要求。

3、报考条件不同预算员基本上不限制报考条件，不要求相关工作经验。造价员有严格的报考条件限制，非造价专业必须有一年以上造价相关工作。

(1)造价员算扩展资料：

一、预算员

预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计。预算员通常也有称建筑预算员或土建预算员。

建筑工程预算员的具体工作内容有：

第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。

第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。

第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件

第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。

目前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。

它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经改名为造价员了（土建造价员、安装造价员)。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员不属于建筑五大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。

二、造价员

造价员是指通过造价员资格考试，取得《全国建设工程造价员资格证书》，并经登记注册取得从业印章，从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

最主要的是专业过关，能熟悉图纸，对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉，另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用，分析材料及计算工程材料。

对定额中的子目，套项熟悉，能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通；投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握；决算不漏项，如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ；即是要求能力比较全面。

2016年1月13日国务院常务会议决定，在此前分四批取消211项职业资格的基础上，再取消61项职业资格许可和认定事项。全国建设工程造价员资格位列其中之一。

2、造价员和预算员的区别以及他们哪个含金量比较高啊

造价员和预算员两者均是工程中重要的工作岗位，含金量都比较高。造价员和预算员有3点不同：

一、两者的主要职责不同：

1、造价员的主要职责：

（1）能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础。

（2）负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整。

（3）协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作。

（4）工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报处长签字认可。

2、预算员的主要职责：

（1）全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础。

（2）工程决算后，要将工程决算单送审计部门，以便进行审计。

（3）完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。

（4）协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况。

二、两者的概述不同：

1、造价员的概述：造价员是指通过造价员资格考试，取得《全国建设工程造价员资格证书》，并经登记注册取得从业印章，从事工程造价活动的专业人员。

2、预算员的概述：预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计。

三、两者的工作内容不同：

1、造价员的工作内容：

最主要的是专业过关，能熟悉图纸，对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉，另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用，分析材料及计算工程材料；对定额中的子目，套项熟悉，能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通；

投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握；决算不漏项，如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ；即是要求能力比较全面。

2、预算员的工作内容：

（1）掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。

（2）发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。

（3）索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件。

（4）工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。

3、造价员算工程量到底是手算为主还是软件为主

手算是基础，你要掌握计算的原理，等这些都掌握明白了，就可以用软件来提高效率了，我用易表安装图形算量，图元数据双向反查，对帐非常方便。

4、造价员属于八大员吗?

属于8大员的。也属于5大员的。也属于9大员的。5大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算）8大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算），机械，资料，综治9大员：施工，质量，安全，材料，造价（预算），机械，资料，综冶，环保各地有不同的分类，基本差不多。

5、造价员与预算员有什么区别？谁能够指点一下？

造价员（以前叫预算员，现在统一为造价员）和造价工程师的区别在于2个层面：第一个层面就是实用层面，尤其在造价咨询公司，造价员了可以独立编制预算、决算甚至能够独立完成审价，而作为一个管理办法来说，出具一个成果文件，必须由具有注册造价工程师资格的人来签发，而造价员只是作为辅助造价工程师的辅助人员来盖章（可以作为审价人、复核人，不可以作为审定人）。造价工程师的话则没有这个限制。第二个层面就是概念层面，造价员其主要设立的目的是对工程量的计算、工程定额子目的套用、材料价格的取定以及一些项目招投标、工程量清单等造价相关的工程计算类事项的实施者。而造价工程师，其设立目的不仅限于以上，对于整个工程的项目的资金成本管理（融资投资管理）、合同管理导致的造价事宜（索赔管理），甚至是一些项目管理的思想，如网络化管理都复合在造价工程师的考核范围上，这样，造价工程师的使命是从微观的工程量计算到宏观的资金面管理，一个整体的概念；造价员则只是在微观的工程量计算等层面来实施。至于报考条件的话，造价员报考条件比较松，只要有大学毕业证书，有1年以上经验（相关公司盖章）就可以报考。造价师的报考条件就相对要严格很多，而且通过率也比造价员要低很多。

6、造价员的工资到底怎么算

造价员的工资：（2-3年左右工百作经验）1、施工单位及房地产单位：月薪度3000-5000 员2、事务所：月薪1500-2000 ，外加提成：单位收入的10-15%，根问据你完成的工作内容，项目完了由项目经理分配给参答与的人员。3、个人回直接接施工方或其他单位的造价业务，大约预算按答0.1%，结算按0.2%获得报酬。

7、造价员要取消了，还有必要考预算员吗

如果是造知价员资格证就和八大员中的造价员预算员一样，如果是造价工程师就是一个很有含金量的证书。目前道要考造价工程师，必须要现有造价员证书，（预算员目前已经和造价员合并，统称为造价员）。在专工作职责和权利上来说，造价工程师是比造价属员更有实权和更广的工作职责。在挂靠的时候，造价师也是比造价员待遇更好。

材料价材料指导价湖北省材料指导价湖北省材料指导价