招生政策进社区工作总结

第1篇：社联工作总结刚进社联

湖北国土资源职业学院

社 联 工 作 规

划

书

部门：活动部 姓名：王猛

时间：2010年3月11日 尊敬的社联领导：

冬去春来，在这里处处都孕育着生命的季节里，我又要和社团联合会的兄弟姐妹们一道开始新学期的工作，在新的学期里我将在第一学期的基础上和社联继续秉承“服务同学，作好桥梁”的宗旨，积极响应院团委的领导为打造全新社团联合会而努力，带领各大社团开展健康有益丰富多彩的校园文化活动，力争更好地为全院学生服务！培养同学们的动手能力以及组织协调能力。

所以我个人也会调整工作思路，在完成学习任务的基础上以极大的热情投入到社联的工作中去。

社团活动部的工作相对于其他部门来说比较繁忙，我们的工作是为全部服务的，很需要其他的部门的配合和提前得到各部门的协助，我们社联分工不分家，有困难大家一起解决，在我们部门是最能体现实践能力了团体，要求具有较高的综合素质，在做各项活动的过程中应树立良好的个人集体形象我们应该在最近开办强化训练全面提升每位干事的办事能力。

增进与社联各个社团的交流联系，举办校际联谊以及社联娱乐活动。在联谊活动中学习吸收对方的工作经验以弥补自身的不足。组织规划集体公益活动，更加突出实践这一环节，真正的突出社联的文化内涵，增进社联的知名度。

个人工作计划如下： 2010年1末-2月下旬: 最快的时间进入学习活动部的各项申核材料中去认真的对待自己的各项工作，做好每一次的会议纪录认真领悟会议精神，同时也会向同事以及各社团传递会议精神，我会尽全力做好每一件事。

在工作中发扬吃苦耐劳的工作作风，起到模范带头作用。

2010年3-4月初：

三月份是学雷锋活动月，经全力辅助各社团做好活动的宣传以及各项准备工作，为社团服务，真正的发扬雷锋乐于助人的精神。

认真仔细的做好各个社团活动申请材料的审核，做到一丝不苟。 2010年4月-五月初：

社团文化节的开始我们会更加的忙碌起来，我们已经准备好了，会尽全力为校园奉献上一道丰富的文化大餐，在这时我们将成为校园的主角。

在这时，我们社联的每一位成员都将以百倍的热情为全院的各大社团服务，继续发扬不怕苦、不怕累的工作作风，为社联的发展贡献自己的力量！ 2010年5- ：

经过近一年的工作学习中经验，我相信我会像学长们一样的成熟镇定，在今后的工作中继续自我的发展，提高自己的综合素质。认真履行社联活动部的各项职责，负责社团大型活动的管理、组织、评估、监督；建立社团活动新机制，促进社团间活动经验交流，引导社团健康发展，提高社团活动举办水平，帮助社团扩展活动规模及提升社团活动数量与质量；收集及整理社团活动信息， 加强部门内经验交流及团队合作精神，树立活动部全新优秀部门形象，众志成城把社联 做强做大！

部门：活动部

姓名：王猛

时间：2010年3月11日

第2篇：国家政策对浏阳市高校招生工作总结

2012年全国高考模拟参考部分

浏阳市2005年高校招生工作总结

浏阳市教育考试中心

2005年,在市委、市政府和市教育局的高度重视下，在长沙市教育考试院的直接领导和各有关部门、市直各学校的密切配合下，我市的普通高校招生工作以实现“三杜绝一减少”、“创高考无差错考区”为工作目标，以“无过就是功”为原则全面实施“高校招生工作目标管理方案”，取得了可喜的成绩，也积累了一定的经验。

一、领导高度重视,部门密切配合,高考成绩喜人

一是高考持续取得良好成绩。全市8862名考生报名参加高考，其中文科考生3595人，理科考生4906人，职高对口考生361人；应届生7261人，往届生1601人。高考文科平均分444.20分，理科平均分438.43分。明显高出省市平均成绩，文、理科平均分均在长沙市四县（市）排第二，并在缩小与长沙县的差距（2004年我市文理科与长沙县的差距分别为28.92分和10.03分，2005年我市与长沙县的差距分别为14.25分和0.76分）。本科上线人数多，一次性上本科一批698人，本科二批1764人，合计3462人，

一、二批本科上线率27.78%,在长沙市四县市中排第二。录取率高，全市最终录取考生6354人，其中重点本科537人，重点本科和一般本科合计3042人， 1 本科录取率34.3%,录取专科3312人，总录取率达71.70%。

二是学校领导高度重视、精心组织，全面实行班主任高招工作目标管理。各个学校行政为高校招生工作倾注了大量的精力，给予了极大的支持。继2004年添臵了高考专用计算机和激光打印机等高考专用设备以后，又添臵了摄像机、视频采集卡等高招专用工具。各个学校主管高招工作的校长、教务主任等领导同志，从高考报名的宣传工作到志愿填报自始至终亲临指导，并定时主持开好“三会”——班主任会、学生大会、学生家长会。继2004年浏阳五中实行高校招生目标管理责任制后，全市14所市直高中、职业中专、金江学校全部实行学校内部的高招目标管理。学校都成立了高招工作领导小组，制定了《班主任高招工作评价方案》，高考结束后，按照年初的评价方案对班主任进行了高招工作评价，有效地增强了班主任对高招工作的责任感，促进了学校内部对高招工作的全面规范管理，有序组织和工作落实，调动了班主任的工作积极性，保证了高招工作的顺利完成。

三是党政领导重视，社会各界支持，高考统考顺利进行。高考前，考区成立了考区领导小组，由市政府刘明理副市长任主任，市政府办孙建中副主任、市教育局肖长礼局长朱玉喜书记、林宏华副局长任副主任，保密局财政局、公安局、卫生局、监察局局长和考试中心干部为委员。考区设立了总保密室,各考点也都相应成立了组织领导机构。5月下旬，浏阳市人民政府发布了《关于维护高校招生统考秩序的通告》，环保局、城管局发布了《关于在高考期间加强环境噪声监督管理的通告》，考点所在的几个办事处制定了高考预案，浏阳市卫生防

2 疫站制定了《2005年高考考点、食宿点卫生要求》，浏阳市公安局制定了《2005年高考保密保卫工作方案》，浏阳市电力局制定了《高考保电方案》，市财政局近几年每年拨发高考专用经费10万元，高考期间，市政府公告和环保城管公告在电视台连续滚动播出。部门支持，市民的理解，高考工作的重要深入人心，使高考工作得以顺利完成。

二、注重精细管理，务求工作实效

市教育局的领导非常重视高招工作，今年在教育考试中心七个人的基础上又增派了一人任考试中心的副主任。考试中心也较好的保持了优良传统，每年年初都有工作计划，完善和公布《高校招生目标管理评价方案》，十一月份进行目标管理评价统计工作，并召开包括校长参加的高招工作总结大会，做好年度工作的总结,并表彰了先进。

在高招宣传工作方面安排了专人负责，以“坚持党的教育方针，坚持团结稳定，坚持正面宣传，把握正确舆论导向，面向社会，服务考生”为宗旨， 以“积极宣传高校招生工作的政策、规定，研讨高校招生宣传工作的新要求、新特点，积极向考生宣传介绍在湘招生院校及专业情况，指导考生合理填报志愿，促进考生志愿的合理分布。加强教学、复习、迎考方面的指导，促进考生高考整体水平的提高”为重点，以浏阳教育信息网为平台，共编发《浏阳招考快讯》五期，把我市高校招生宣传工作提高到了一个新的水平。为了更好地抓好宣传工作，我们还以目标管理的方式抓高考资料的征订工作，全市征订《招生与考试报》7606份，占高考报名人数的89.48%，超过省市规

3 定9.48个百分点。

高校招生基础工作在基层，高招基础工作的优劣在于学校招生专干。高校招生政策性强，高考报名、体检、组考、志愿填报、建档等各项基础性工作工作量大，要求高，不仅需要认真负责，努力工作的精神，更需要严细准的工作作风。我们在高招的各项基础工作中，推行精细的管理方法。今年的高考报名工作首次实行网上报名的方式，我们选择了浏阳三中和浏阳五中两所学校试点。三中和五中报考人数创历史新高，也是浏阳市2005年应届生报考人数最多的学校。虽然报考人数多，工作量大，但两校全部完成了基本信息和文字信息的录入工作。这种改教师手工录入为考生自己在网上录入的方式，大大减轻了高招专干的负担，提高了录入的准确性和速度，既为考生核对信息争取了充足的时间，也为明年全面实行网上高考报名积累了经验。

今年的高招体检，由浏阳市人民医院和浏阳市中医院组成两个体检队。医院克服时间紧，任务重的困难，腾出房子，抽调合格的医务人员，由公安派人协助实行封闭体检。各中学精心组织，把考生分成五人一组，五名考生的体检表装入１个档案袋，由医院派出联络员递表。两个体检队采用提前抽血的办法，加快了体检进度。考试中心采用集中录入体检信息、三次核对的方法，确保了体检信息的安全，无任何有关考生体检的遗留问题。

在志愿填报工作方面，我们认真抓好了志愿填报工作，志愿指导工作到位。 针对今年高校招生的特点，我们加大了志愿填报指导工作的力度。各中学成立了志愿指导领导小组，由各校主管副校长或教

4 务主任任组长，招生专干、班主任老师和任课教师均为小组成员。考前，我们召开了志愿填报工作会。6月28日， 我们召开了全市志愿填报指导工作研讨会，印发了指导资料。各中学均召开了志愿填报指导会。

我们还对艺术专业考生报名、高考报名工作、体检信息录入、志愿填报工作实行工作质量管理，把差错消灭在信息上报市教育考试院之前。

为了抓好考后的考生管理松散的问题，我们在考试前给每个考生印发了“特别提示”，将高考志愿填报会、志愿填报、校核、军检复检、徒手画、公安院校面试体检、录取工作以及征集志愿等工作作了统一安排。较好的解决了考后考生管理工作

为了努力提高档案质量，使档案管理工作到位，我们安排各校在高考以前要抓好档案材料的收集整理工作。7 月4日，所有参加了高考的考生档案已全部按要求集中到市。我们设立了审核、收费、发档三个岗位和一式两联的发档单，没有发生任何差错。严格执行省考试院关于档案发放工作的规定和要求。

在高考录取和征求志愿填报阶段，我们安排了专人值班，星期六和星期天都没有休息。值班人员热情接待考生和家长，耐心细致地做好咨询和解释工作，力所能及地帮助考生和家长解决问题。今年的征求志愿填报工作，改由网上进行，由于省教育考试院服务器流量太小，系统使用功能极不合理，给我们的工作造成了很大的困难，但我们仍然本着一切为考生服务的态度，全心全意为考生努力细致地工作，消

5 除了考生、学校在征求志愿填报工作中出现的差错，

三、着力抓好高考统考，力求工作完美

一是早抓考点建设，努力解决考点容量问题。早在去年十二月，我们就启动新民学校考点的电子监控和校园广播系统的建设工作，向省市教育考试院申报设立新考点，并完善三中考点电子监控系统，总共投资150万元。

二是早抓考务准备工作，周密制定工作方案。五月中旬，市教育考试中心根据考生报名数据，制定了《浏阳市2005年高考实施方案》，要求各考点根据实施方案制定本考点实施方案。七个考点制定的实施方案（草案），上报以后，市教育考试中心进行细致的审核，按《考务细则》的要求提出修改意见，各考点进行修订以后重新上报。各考点实施方案严密，考虑周到，预案实用。各职能单位分别制定了高考《卫生监督实施方案》、《保密保卫工作方案》、《噪声控制方案》、《交通安全保卫工作方案》， 卫生、环保等职能部门均采取提前介入的方式，为高考工作顺利进行提供有力保障。

三是细抓考务人员选聘和培训工作。考点工作人员是高考的直接组织者和考试纪律的执行者，监考人员既要严肃认真地维护考场纪律，又要态度和蔼地关怀考生，这是一项严肃而又光荣的政治任务。各考点严格按条件选派好了工作人员和监考人员，制定周密的培训计划，保证了培训时间。培训的内容以省编《考务工作细则》为主要教材。考务人员和保密室试卷分发人员要严格掌握本考点每场考试的试

6 卷配备情况，决不能混淆，也不能凭经验和感觉办事。强化考务培训，注重培训效果，没有参加培训不能上岗。为扎实抓好考务培训，市教育考试中心抓了三轮培训。第一轮为市教育考试中心所有工作人员，详细学习了《考务细则》，学习完后进行了考试。第二轮培训为市教育局下点干部，讲考务工作中的概念和规定，讲操作程序和要求，讲考务关键和注意事项，为培训考点工作人员作准备。肖长礼局长在第二轮培训会议上进行了重点强调，要强力抓好考务工作，努力保持2004年“高考试卷装订无差错考区”的殊荣。第三轮培训为所有考点工作人员，以《考务细则》为蓝本，以实践操作和条文讲解相结合的办法进行系统学习。今年的考务培训，我们突出讲解了试答卷装订方法和要点。提出了继续争创无差错考区的总目标。培训结束后组织了考试，6月7日考务人员集合时，由教育局派出的考点副主考针对错答题进行纠错，理清了工作人员思路。没有参加培训人员或培训不合格人员不能上岗。

四是抓好考前准备工作。市教育局和考试中心对各考点对照考务工作细则规定，对保密设施、听力考试系统、电子监控系统等进行一次排查和检测，发现问题，立即整改完善，使考场各项设备设施处于最佳状态。市教育考试中心高考前还对全市所有保密室进行一次严格检查。总保密室检测了防盗报警装臵和电子监控设施运行，落实了责任追究制度，健全考务工作责任制。七个考点主考均向考区主任递交了责任状，由考区主任聘任考点主考。考点主考保证本考点高考统考在考场布臵、考务培训、保密保卫、统考考务几方面严格按考务细则

7 要求办事，坚决杜绝安全事故，使用现代化的电子监控系统，对高考工作进行全程监控，全程录像，刻录光盘备查，以维护国考的严肃性和公平公正。5月28日，市教育局组织召开2005年高考考务工作大会，各参考学校校长、主管副校长、高三年级组长、班主任、高招专干、考点负责人共三百人参加会议，送考学校校长向教育局长递交了送考生责任状，保证做到认真组织本校考生学习《考试规则》和《高等学校招生全国统一考试管理处罚暂行规定》，抓好考风考纪教育，杜绝违纪舞弊事件发生，肖长礼局长还要求各送考学校、各考点将高考考务工作纳入教师年终考核职称评定晋级评估范畴，会议起到了“磨刀不误砍柴功”的作用。

五是加强考前的宣传教育，严肃考风考纪。在考风考纪建设上，我们着重抓了以下几个方面的工作：①是继续完善和实考风考纪责任制和责任追究制。层层签订了责任书，明确工作职责；对失职、渎职者，严格实行责任追究制度。②是对考生开展诚信教育。为维护国家教育统一考试的公平、公正，强化考生的自律意识，营造诚实守信的考试环境，树立文明良好的社会风尚，按教育部的要求组织了考生地考前阅读《考生诚信考试承诺书》并签字认可，以表明其对考试纪律的知晓、许可、遵守。③是组织考生学习《考生守则》、《处罚规定》使其家喻户晓，深入人心。通过教育，提高了全体考生的守纪意识，打消个别考生的作弊动机，从源头上对违纪舞弊进行遏制。

六是重点抓好考试现场管理，严格执行考务程序。六月七日至八日两天高考，我考区全体考务人员在考点校园广播的统一指挥下，按

8 照从严治考的要求，严格按操作程序办事，按照考试程序组织了统考工作。①校园广播较好地发挥了统一指挥作用，全考区使用统一的广播稿。②考务人员各司其职，各负其责，工作热情饱满。在监考过程中按照新颁布的《监考员职责》认真履行职责，严把考生入场资格关，坚决杜绝代考和利用假证件作弊等现象。对考生随身携带的与考试无关的一切物品实行集中了管理，禁止考生将BP机、手机等无线通讯工具带入考场。③考点电子监控室按要求配备了系统操作员、监控员和联络员，并由从事纪检监督工作的考点副主任担任监控组长，有一名市级巡视员坐在临控室负责全程监督。电子监控系统运转正常，较好地发挥了监控作用，考室异常情况也得到及时处理，考点对每场考试的监控过程进行了全程录像。④由于考前狠抓了考风考纪教育工作，考试中考风考纪良好，未发生任何违纪舞弊现象。⑤装订工作认真细致，第一场考试开始后30分钟，各考点主考又一次组织验收员进行验收培训，明确验收程序和重点，验收员责任心大大增强。⑥总保密室实施了24小时轮班值守。浏阳三中、五中、田家炳中学和六中考点的试答卷早上七时从总保密室发车，各配一名公安干警押车，下午考完以后送卷回总保密室。其他三个考点每堂考试考前一个小时送卷到考点，考完一个小时以内接卷回总保密室。总保密室与考点保密室严格执行了试答卷交接签字手续。考点保密室与考室履行了试答卷清点手续。全考区未发生失密泄密事件，也未发生任何试答卷交接差错。保密保卫工作未出半点差错。

总之，在我们的高考管理中，强调突出一个“严”字，重点突出

9 一个“细”字，注重一个“早”字，从高招各项基础工作上，到高考统考工作，到高考考点建设，都早抓，细抓，严抓，细到每一个环节，细到每一项数据，细到每一个数字，都力求不出差错，管理水平也因精细而提升。

回顾一年来的工作，我们有对省教育考试院基层管理理念中“对县区基层不放心而产生的限制”感到彷徨和抱怨，有过曲折不安和烦躁，有着对管理手段更进一步现代化的期待和喜悦，但更多的是对事业的忠心和执着。我们将在新的一年里，续写浏阳高招工作的新篇章。

2005年10月

第3篇：人社局人社政策主题宣传活动总结

…

人社局人社政策主题宣传年活动总结模板

为进一步加大社会保险政策宣传力度，不断适应社会保障工作新形势发展的要求，根据省人力资源和社会保障厅《关于开展社会保险政策法规集中宣传活动的通知》(皖人社秘〔20xx〕229号)部署，市人社局从20xx年9月中旬到12月中旬，在全市组织开展“和谐xx民生行—社会保险政策法规集中宣传活动”。

本次活动组织全市人力资源社会保障系统上下联动，全面深入学习、宣传、贯彻社会保险政策法规，同时结合社会保险扩面征缴百日行动，扎实开展和谐xx民生行——社会保险政策法规集中宣传活动，积极引导广大居民和社会各界关注、了解和掌握社会保险政策，切实提高社会保险经办服务水平，进一步完善我市覆盖城乡居民的社会保障体系，为广大人民群众提供更加优质高效的人力资源社会保障服务。

一是注重媒体宣传。

利用各级主要新闻媒体宣传优势开展宣传，加大政策宣 1 …

传力度。在市人力资源和社会保障局网站开设社会保险政策宣传专栏，及时更新信息，完善互动功能，切实方便群众办事。在《马鞍山日报》、《皖江晚报》上开设《人力资源和社会保障》专栏、社会保险专版，在广播电视台开设社会保险专题节目，通过政策问答或案例分析等形式宣传社会保险政策。

二是编印政策问答。

结合我市社会保险政策现状，编印具有我市特色，针对性、实用性和可操作性较强的政策问答。结合社会保险扩面征缴百日行动，针对当前社会关注度高的社会保险热点问题，设计编印《社会保险政策百问百答》、编印《人力资源社会保障政策法规选编》、《人力资源社会保障援企政策简明手册》、工伤保险政策解读和问答。

三是扩大宣传覆盖面。

充分发挥“12333”公益电话咨询服务作用，进一步扩大政策宣传覆盖面。开设创建短信宣传平台，开通咨询热线。定期或不定期编发社会保险政策信息，使社会保险政策宣传融

2 …

入人民群众的日常生活。

四是开展现场咨询活动。

积极利用“12.4” 法制宣传日、公共节假日等时机，在人流量较大的场所设点集中宣传，通过悬挂宣传标语、摆放宣传板报、免费发放宣传资料、现场解答问题等形式，营造宣传声势，增强宣传成效，切实把社会保险政策宣传到千家万户，提高政策知晓率。

五是深入解读政策法规。

着力健全政策解读机制，切实加强重大政策及法律法规的宣传。宣传《社会保险法》颁布实施的重要意义及主要内容，在市人力资源和社会保障局网站上发布《社会保险法》、《xx省实施办法》及释义、解读等相关内容。

六是延伸基层宣传触角。

深入推进“四进四送”活动(“四进”即进高校、进企业、进社区、进农村，“四送”即送政策、送保障、送信息、送服务)。通过开展人社政策全程对接服务，《人社援企政策简明手册》送到企业，市劳动保障监察支队结合日常巡查和专项检查，

3 …

重点深入建筑施工企业和工地，召开企业负责人和员工座谈会宣讲人力资源和社会保障法律法规、派送宣传材料;乡镇劳动保障所(站)对管区内村民、居民和中小企业进行宣传，讲解人力资源和社会保障政策法规，在乡镇(街道)、村(社区)等公共场所张贴宣传画，发放宣传材料。

各社保经办机构和业务科室要强化《社会保险法》、《xx省实施办法》等政策法规宣传。通过“法律进社区”、“法律进高校”活动，让社区居民、高校师生和职工知晓了解社会保险相关政策法规，对群众所关心的如何参保、如何领取待遇等问题进行解答，进一步扩大社会保险政策知晓率和覆盖面。

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第4篇：人社政策主题宣传活动总结

人社政策主题宣传年活动总结

人社政策主题宣传年活动的开展是为了准确的人社政策，使广阔群众了解人社政策，保障自身权益。人社政策主题宣传年活动总结是小编为大伙儿预备的，希翼能帮到大伙儿。

第一篇：人社政策主题宣传年活动总结

人社局紧紧环绕全面深化改革、创新创业、保障和改善民生等工作，按照贴近实际、贴近基层、贴近群众的原则，广泛宣传人社政策，使政策深入人心，推动工作降实。

印发宣传资料。

依照中省市县相关人社政策、法律、法规的要求，针对创业就业、社保补贴、职业培训、养老保险、劳动维权等热点咨询题，设计编印了《xx县全民创业促就业政策汇编》、《创业典型宣传册》、《城镇职工医疗、工伤、生育保险政策宣传册》、《办事流程图》等，提炼政策要点，明确经办流程，免费向各单位、基层群众发放，方便服务对象准确、快速、全面地了解和运用政策，提升人社便民服务。

开设宣传专栏。

在县人社局站开设了创业就业、社会保障、人力资源等专栏，宣传群众普遍关注的人力资源和社会保障政策法规，及时宣传报道人社工作在推进和改善民生方面的政策措施及成效，反映主题宣传活动动态，并指导职业培训机构、企业、社区、工地、村委会等开设人社政策法规宣传栏(或橱窗)，定期更换内容，为群众了解人社政策法规提供便利条件。

举办演说竞赛。

以迎五一、爱岗敬业为主题，举办人社系统演说赛，参赛干部职工结合自身岗位实际，说述贯彻降实人社政策的精彩故事，分享人社工作的酸甜苦辣，人社系统90余名干部职工现场观察，达到了以赛促学的目的，使人社政策宣传深入人心，进一步增强广阔人社干部职工的责任意识与工作热情。

深入基层宣传。

以 我到大厅上周班、精准扶贫活动等为契机，深入基层服务窗口、企业、农村、农户开展人社政策宣传活动，面对面宣传政策，免费发放宣传资料，将人社政策带到家门口，树立和展示人社部门关注民生、服务民生的良好形象。

新兴媒介宣传。

充分利用新兴媒介覆盖范围广、受众群体多、传播速度快等优势，灵便采纳led宣传、编发短信、微信群、QQ群宣传等，编发主题鲜亮、简明扼要的政策信息，广泛宣传贯彻人社工作的政策措施、新经验、新典型，使人力资源和社会保障政策法规宣传融入人民群众的日常日子。

开展现场问。

积极利用三下乡、春风行动、就业援助月等时机，在人流量较大的场所设点集中宣传，经过悬挂宣传标语、摆放宣传板报、免费发放宣传资料、现场解答咨询题等形式，营造宣传声势，增强宣传成效，切实把人社政策政策宣传到千家万户，提高政策知晓率。

第二篇：人社政策主题宣传年活动总结

近日，陕西xx人社局转发了全省人社政策主题宣传年活动实施方案，结合xx实际提出5项降实措施，确保人社政策主题宣传年活动取得实效。

积极搭建宣传平台。

与xx日报、xx电视台等媒体合作，开设百千万人才工程、大众创业万众创新等专栏，充分发挥当地主流媒体和行业报刊的作用，大力宣传创业促就业、人事人才、社会保障、劳动监察、百千万人才工程、公务员队伍建设等方面的政策法规、具体举措、工作经验、先进典型等;宣传全市人社部门在政策执行、制度创新、人才扶持、职业介绍、社会保险、监察执法等方面所做的工作;宣传人社部门服务xx经济社会进展取得的成绩，增强大众创业、万众创新的工作活力。

强化12333电话问。

充分发挥12333电话问服务功能，方便群众问，更新政策应答库，开展政策问，回应社会关切。

编发各类宣传材料。

设计印制言简意赅、形式活波、通俗易知道的口袋书、宣传彩页等系列宣传品在公共场所免费发放。设计政策咨询答在局站政策解读和xx日报等媒体刊发，开展各科室负责人直接走进xx人民广播电台直播间进行政策解读、接听民生热线现场答疑解惑活动。

发挥窗口宣传功能。

市县各窗口单位编印办事流程图和政策咨询答手册向办事群众免费发放，组织开展我到大厅上周班活动，采取坐班体验、现场解答等方式加大政策法规宣传力度。

开展送政策上门活动。

针对别同群体对人社政策的需求，结合科技之春宣传月、春风行动、高校毕业生就业服务月、劳动保障监察专项执法检查等专项活动，组织开展宣传进校园、进社区、进企事业单位、进农村四进活动，切实打通人社政策宣传最后一公里。

形成宣传工作合力。

各县区人社局、机关各科室和局属各单位按照中省市业务对口部门的统一安排部署，在全市范围开展上下联动、全方位、多层次、立体式的人社政策主题宣传年活动，为全面推进我市人社工作营造良好的舆论氛围。

第三篇：人社政策主题宣传年活动总结

针对群众同意适应和方式的新变化，今年，北京市人社局将动员人社系统力量，拓展宣传渠道，创新宣传方式，扩大宣传覆盖面，增强宣传实效，确保人社政策宣传降到实处。

组织全媒体政策宣传。环绕北京市人社各项政策措施，重点利用报纸、电视、广播、站、微博、微信、社区电子屏等全媒体宣传平台，强化交流沟通，定期汇总考核，固化工作模式，以权威公布带动、与社会热点互动、促各平台联动为重点，实现统一口经、统一时刻、统一公布，并整理舆情监测中群众和友反馈，再次进行跟进宣传精准解读，有效形成公布反馈再公布的全媒体宣传工作链条。

加大新媒体互动宣传。充分利用新媒体覆盖广、受众多、传播快等优势，进一步丰富北京市人社局官方站新闻、图片、视频、在线咨询答等内容，使之成为人社政策宣传的主阵地。强化宣传策划，经过北京12333政务微博以及与北京少年报、北京人才市场报等社会媒体合作的职人职说好工作微信平台，提供政策解读，开展各种形式的民互动和政策问。并且，组织开辟创作一系列主题鲜亮、简明扼要、朗朗上口的人社政策信息和宣传用语，利用社区电子屏刊播，进一步拓宽人民群众方便快捷了解人社政策的渠道。

以自有媒体和栏目为主阵地开设宣传专栏。以北京市人社局局属媒体《北京劳动就业报》《北京人才市场报》、局官方站为主阵地，降实走下去、动起来、说政策、说故事的工作要求，开设政策主题宣传年宣传专栏，全面准确地宣传解读近年来北京市人社重大改革政策举措。与北京都市广播合作开设1073职场道、与北京新闻广播合作开设人力社保小课堂两个广播专栏，环绕社会热点、难点和关注焦点，结合栏目定位和受众群体的别同需求，开展政策宣传解读。

印制公共宣传品。针对别同受众的特点，环绕北京市就业创业、第四届职业技能大赛、社保政策及经办服务、机关事业单位养老保险改革等重点内容，组织全市各区结合专项活动、重大政策等宣传内容，设计印发言简意赅、形式爽朗、通俗易知道、有用性强的口袋书、宣传画或宣传折页等系列宣传品，免费向群众发放，并在北京市各区职业介绍服务大厅、人才服务大厅、社保经办服务机构、社区等公共场所张贴、悬挂。

制作视频宣传片。依照北京市人社重点业务工作发展与新政策公布事情，及时制作系列政策视频宣传片，并在北京12333政务微博、北京市人社局站视频播报等栏目及时公布。并且，环绕北京市职业指导、参保服务、职业技能培训、劳动关系等政策规定和办理流程，制作人社政策培训课程及政策教学光盘，并在公交挪移电视、局站、政务微博等处上线公布，以通俗易知道的语言、生动爽朗的形式，多渠道宣传解读人社政策措施。

以社区渗透打算强化基层宣传。整合宣传资源，强化基层宣传，制定北京市人社社区渗透打算，指导各区整合社区资源，充分利用辖区传统媒体、络媒体、挪移媒体、户外媒介等平台，面向基层、群众，组织全媒体宣传，开展全市集中统一的基层公布很多于12次，促进法规政策宣传向基层渗透。充分发挥北京市各级职介服务大厅、人力资源服务大厅、社保经办服务机构、就业服务站的点优势，现场放置人社政策宣传资料，利用LED大屏播放政策宣传视频和宣传语。此外，仔细总结北京市昌平区开展的基层宣传平台试点建设经验，适时召开现场工作会，研究加强基层宣传的好方式、好做法，在北京市人社全系统推广。

强化互动，开展系列政策访谈。针对社会各界普遍关注的新常态下北京市在结构性就业难、完善社会保障制度体系、公务员考录等方面的热点咨询题，组织协调人社相关专家学者，利用北京市新闻办北京公布微博公布平台、首都之窗政风行风热线等渠道，开展在线访谈活动，积极回应社会关切，正确引导社会舆论。

组织开展政策问活动。结合北京市就业援助月、春风行动、北京地区毕业生暑期就业服务月、海外赤子北京行等重大活动，走进学校、社区、企业等，开展针对性的政策问。强化12333电话问服务，做到724小时、人工和智能相结合的全天候服务。

组织开展政策巡回宣说。紧跟全面深化人社领域改革步伐，积极参与北京市委宣说团在全市组织开展的政策宣说活动，深入高校、社区等宣说就业创业、社会保障等政策。结合北京市机关事业单位养老保险并轨、整合城乡居民基本医疗保险制度等改革政策，组织人社专家学者深入机关、事业单位，开展政策宣说。

20xx年度副镇长述职述廉报告

我名**，现年*岁，本科文化，现任茶恩寺镇党委委员、副镇长。20xx年，依照党委政府安排，我分管农技、林业、经管、统计、新农村建设工作。一年来，在县委县政府、镇党委镇政府的正确领导下，在各村、各站办所的支持和帮助下，取得了一定的成绩，现将一年来的工作事情汇报如下：

一、加强学习，别断提高自身素养。

一年来，我仔细学习党的十七大会议精神和科学进展观，别断提高自身素养，别断提高政策理论水平和工作水平。坚持严格要求自己，谦逊为人，时间做到自重、自省、自警、自律。思想上别断完善，政治上别断求强，工作上别断求精，使自身综合素养别断提高，更好地习惯基层工作需要。

二、勤政为民，仔细做好各项分管工作。

三、廉洁自律，当好人民公仆。

可以仔细遵守党风廉政建设责任制的有关要求，严格按照职责权限和工作程序履行职责，在工作中做到清正廉洁、克已奉公，别以权谋私，别贪赃枉法。虚心同意别人的意见和建议，别断提高完善自己，时时用党的宗旨、廉洁自律的有关要求检点自己的行为。增强人民公仆观念，以人为本，为民造福。真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

一年来，本人尽管在廉洁自律和日常工作中取得了一些成效，但还存在不少别脚，要紧表如今：一是政管理论学习深度还别够，缺乏全面的、系统的钻研精神。二是在工作创新上还存在薄弱环节，忙于具体事务性工作多，缺乏对工作深层次的考虑。三是工作作风别够扎实。在工作中尽管对一些具体工作敢抓敢管、敢于监督、勇于负责，但是在深入调查研究上没有下功夫，工作中沉别下去。对上级交待的工作，只满脚于普通的完成，只求过得去，别求过得硬，没有动脑想方法怎么样将其做的更好。所有这些咨询题，将在将来的工作中予以克服。将来，我将别断增强廉洁奉公、执政为民的意识，以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得领导、同事和广阔群众的理解、信任与支持。本人始终抱着一颗赤子之心，勤勉敬业、廉政为民。做到常思贪婪之祸、常除非份之想、常修为官为德、常怀公仆本色。从严要求自已，虚心向各位学习，别断提高自身素养，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，为茶恩寺镇的工作作出自己最大的贡献。

第5篇：.04专科护理进社活动总结

专科护理进社区

------慢性咽喉炎的预防与保健宣教活动总结 2014年04月24日下午2点，我院护理部组织了相关医疗、护理团队到 XX 社区服务中心，一如既往深入开展专科护理进社区服务工作。

此次活动主要由我们门诊张主任和赵护士长带队，围绕“慢性咽喉炎的预防与保健”这一主题进行宣传活动，活动也得到了我院信息、后勤等部门的大力支持，大家一起为社区群众送上了一堂生动的保健知识课。

我们团队通过对社区群众进行心理指导、饮食指导、用药指导、运动指导、劳逸结合指导，以及一些图文并茂的展板展示，使群众明白得了慢性咽喉炎无需恐慌，虽然咽喉炎是常见病，多发病，其病因也较复杂，治疗上也有一定难度，但大家只要情绪稳定，积极努力做好预防及保健工作，打败咽喉炎也不困难。平时请大家不要轻易盲目相信民间秘方而延误治疗时机，应养成良好的生活习惯，如避免烟、酒及辛辣、过冷、过烫等刺激性食物，注意口腔卫生，经常接触粉尘或化学气体者，应戴好口罩，保持工作及居住环境的空气流通，尽量不要长时间讲话，更忌“声嘶力竭”的大声等等，这些知识都告诉大家：良好的生活习惯是多么重要，平时的预防与保健占有多么重要的地位！

此次活动得到了社区服务中心医务人员及社区群众的高度认可与欢迎，特别是社区群众更是热情高涨，济济一堂，认真听讲，提

问热烈，大家都说今天收获匪浅，直至16:30我们这支小分队撤退，也久久不愿离开。看着这情景，我们每个医务人员都被深深感动了，我们明白这类宣传活动对社区群众是多么的需要，我们都暗暗承诺：以后的日子里，我们会多多创造这种机会，多多来到社区群众的身边，为大家提供各种预防及保健知识。

2014.04.24

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