打响“清欠”战 让农民工过年不差钱

春节临近，各种讨薪事件不断上演。除了以往爬塔、跳楼等老一套方式，今年的讨薪手段“创意”频出：1月10日，130余名农民工在陕西省富平县集体下跪讨薪；1月15日，在西安市高陵县一小区里，穿着狄仁杰、李元芳戏服的两名农民工一唱一和讨薪；1月18日下午，一名男子在广州天河北路都市华庭小区内讨薪，引爆其身上的爆炸物品，造成其本人死亡，另有7人受伤……

讨薪方式花样迭出的背后，是农民工兄弟的无奈与绝望——不玩点花样，就不能吸引眼球；不吸引眼球，血汗钱就别想拿到手。

要想让企业不欠薪，不能仅凭企业老板的自觉，更别对企业老板血管中流着多少道德的血液心存幻想，只有制定一整套的应对措施，让企业老板的欠薪成本高得足以压垮企业和企业老板本身，欠薪的问题自然就迎刃而解。

令人可喜的是，今年讨薪成功的案例越来越多，地方政府纷纷加大了讨薪的力度，拿到薪水的农民工可以开心回家、踏实过年——因为兜里“不差钱”。

江苏镇江打响建筑领域“清欠”战

春节临近，建筑业将进入工程款和农民工工资支付高峰期，为确保农民工兄弟都能拿到自己的辛苦钱，江苏省镇江市正式打响建设领域“清欠战”。镇江市政府于近日召开全市建设领域清欠工作会议，要求各地各部门各投资主体及建筑企业采取有力措施扎实做好这项工作，确保让所有在镇农民工拿到应得的工资，高高兴兴回家过年。

根据会议部署，近期，各地各部门将集中力量组织一次拉网式检查，全面摸清拖欠农民工工资情况，督促企业落实清偿责任。会议要求，各辖市区要坚持属地管理，各部门坚持“谁主管、谁负责”。各投资公司、建筑企业要坚持“总承包单位总负责”，年底资金安排首先考虑解决拖欠农民工工资问题。一旦有拖欠工资投诉，无论工程款或分包款是否到位，只要工资没有按要求直接发放到农民工手中，用工单位都必须立即与农民工对账、兑付。分包单位无力支付或无法查找的，说明总承包单位没有履行好总包管理责任，一律由总承包单位垫付。对有能力支付而拒不支付欠款的企业，要在市场准入、招标投标和资质资格审查等方面作出相应限制。

该市副市长雷志强强调，政府将加强督察，对清欠工作中行动迟缓、推进不力的单位，予以通报批评；对因工作过失、处置不当引发群体性事件的，将严肃问责。

河北蔚县农民工领到拖欠的工资

1月18日，《燕赵都市报》对23名唐山农民工在蔚县安装彩钢，完工后被拖欠14万元血汗钱的事情进行了报道，引起了社会各界的高度关注。18日上午10时左右，工地项目部代表赶到农民工所在的小旅馆，发放了农民工工资，并且还给补助了回家的路费。领到工资的农民工兴奋说，现在就收拾东西，准备高高兴兴地回家过年。

为什么发生欠薪事件？原来，工程完工后，中标单位将工程款全部支付给了农民工队长朱某，而朱某拿到钱之后，由于种种原因却没有及时给农民工发放工资，导致农民工工资被拖欠。

1月16日，农民工代表将此事反映到蔚县劳动监察大队，1月17日上午，蔚县劳动监察大队到蔚州公司了解了情况。1月18日上午，在蔚州公司和蔚县劳动监察部门的督促之下，项目部工作人员赶到农民工所在的小旅馆，按照合同约定，将农民工工资全部进行了发放，领到工资的农民工高兴地踏上回家过年的旅程。

福建漳平千名农民工拿回320万元欠薪

近日，在福建漳平市打工的湖北籍农民工杨炳海一家，在等待了几天后，终于拿到了被拖欠的4万元工资。

杨炳海一家工作的项目工地，由于项目变更且工程计量上存在分歧，导致十几名工人工资无法结算。眼看春节就要到了，大家都十分着急。

漳平市劳保监察部门得知情况后，立即启动应急预案，与工会、项目部、法律服务中心等部门联动，与项目负责人协调，为十几名农民工追讨欠薪近10万元。

漳平市劳动和社会保障局采取完善规范劳动短期用工合同、加大查处力度和农民工工资保证金制度等措施，维护农民工权益。目前，已为近千名农民工讨回欠薪320万元。

安徽凤阳农民工回家过年“不差钱”

“现在，咱农民工也按月领工资了。领到了工资，我们才在那个‘绿本子’上签字。今年过年，咱不差钱！”说起领工资的事，安徽省凤阳县钟楼保障性住房项目工地上的钢筋工老王黝黑的脸庞笑成了一朵盛开的花。

钢筋工老王所说的“绿本子”其实是《建筑工人用工手册》，是凤阳县根据本县建筑用工市场情况设计制作的，所有建设项目开工时必须到建设局领取用工手册，登记造册发放到每一位农民工手中，用来确认劳动关系，记录劳动出勤、劳动报酬、工资支付情况，同时也作为维权时的重要依据。

为了使农民工能及时拿到足额的工资，该县还制定了农民工工资支付五项制度，要求总承包企业按月支付农民工工资，且必须本人领取，因特殊情况委托他人代领需要提供个人委托书。

每月农民工工资发放完毕后，项目部必须在工地现场公示栏张贴当月所有工人工资发放情况。项目竣工验收前7日必须在工地现场公示农民工工资发放情况，并要附有人社局、建设局、总承包企业农民工工资投诉电话。县人社局和建设局每季度召开一次清欠工作会议，宣传贯彻农民工工资政策，每月开展建筑市场用工和工资发放大检查。还建立常态治理机制和全天候接待机制，坚持“日接日清”不积压。

据该县建设局质检站负责人许家新介绍，2012年，凤阳县全年接待农民工工资问题投诉48起，牵涉农民工人数1691人，为农民工讨回工资824.11万元，有效保证了农民工足额领取工资，欢欢喜喜回家过大年。（消息来源：中国建设报）

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