冠珠陶瓷2013“总裁行销”经销商高级研修班圆满成功

为了全面提升经销商综合素质，引导其有效开展行销活动和市场运作，从而提高其经营管理水平，实现经销商与企业双赢发展，冠珠陶瓷启动了经销商总裁班系列培训活动。继5月24-25日、7月11-12日两期总裁班成功开办以后，冠珠陶瓷又于7月17-19日在海南三亚推出了“总裁行销”全国经销商高级研修班培训。新明珠集团特聘讲师、国际职业培训师、国际注册咨询师赵晶老师担纲此次培训，为来自全国各地60多名经销商带来了总裁如何从“坐销”转变为“行销”和如何提升终端业绩秘诀的精彩课程。　　18日早上八点半，本期研修班60多名经销商学员已经精神抖擞、一个不漏的坐在会议室了。本次培训主持人西南大区经理孔智勇上台讲话，在经销商学员们热烈的掌声中拉开了“总裁行销”研修班的序幕。他首先对来自全国各地的经销商表示热烈欢迎，介绍此次培训的课程安排，并强调了会场纪律。随后，新明珠集团第一营销中心总经理、冠珠陶瓷品牌总经理邓勇上台致辞。邓总以清晰的思路和睿智的语言为大家分析了市场变化和冠珠经销商发展情况，阐明了举办“总裁行销”研修班的目的和意义——“经销商就是我们的衣食父母，帮助你们成长就是提升我们”，并代表冠珠品牌对经销商提出了要求和希望，得到了经销商的热烈响应。　　接下来，全体学员和工作人员以最热烈的掌声和欢呼声，在五秒倒数之后请出了赵晶老师。在冠珠陶瓷6名高大帅气的业务经理列队护送下，赵老师隆重登场。“各位冠珠的经销商朋友们，大家早上好!”赵老师用铿锵有力的语气向大家问好，得到了热烈回应。经销商学员们非常积极，以极佳的精神面貌和团队精神迅速进入培训状态。在赵老师的要求下，60多名经销商学员用最快的速度将自己分成了八个小组，并分别推选出组长。八名小组长在台上轮流介绍了各自的组名和队呼，并和台下队员配合展示团队风采。　　赵晶老师首先回顾了2013年冠珠陶瓷为提升终端举行的各种培训课程，重点回顾了在黄埔军校举行的“终端拦截”导购员培训的一系列成果，并用视频播放了培训中一幕幕感人的画面。经销商老板们都凝神专注的看着、感动着。“一个老板的人格魅力要从关心手下员工开始建立”，赵老师的观点得到了大家的一致认同。随后赵老师和大家分享了上一期“总裁行销”班学员培训后写的学习心得和执行体会。广西某位经销商老板在寄给赵老师的信中满怀感激的写道：“这次在三亚听了赵老师的课程之后，才知道原来我们也可以做大，也可以做到公司化管理……赵老师的方法好用，不久我将‘下岗’。”大家真真实实感受到了“总裁行销”培训带来的好处，也对即将开始的课程有了更大的期待。　　接下来，赵老师无私地分享了她精心收集的一些创新促销策略，其中部分是来自“终端拦截“导购员培训课堂上头脑风暴的产物。经销商学员都感到这些策略非常具有创意和亮点，纷纷做笔记或拿出相机拍摄记录，希望能够用到以后的促销活动之中去。看到学员如此求知若渴，赵老师感到非常欣慰和感动，由衷称赞道：“你们是非常积极好学的一批学员。”　　随后，赵老师和大家一起探讨如何招人、识人、用人和留人的技巧，把打造精英团队的经验毫无保留的传授给大家。在讲到如何分辨员工品质的时候，赵老师用了电视剧《读心神探》中一段视频为学员生动地讲解了如何分辨一个人的微表情，从而了解内心活动。讲到如何面试员工的时候，赵老师又通过现身说法，拿出自己以前给企业做咨询时的面试案例分享给大家，将面试技巧分析得非常透彻。全场所有经销商学员都听得非常认真，频频点头，听到精彩之处，自发的掌声如潮水般响起。有的经销商感慨说：“第一次觉得招工面试是一件那么重要又有学问的事情，以后一定要亲自把关，把赵老师教的知识和技巧运用到实际工作之中。”

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