陶瓷卫浴企业，这个冬天到底要不要砍树？

    这个冬天到底有多冷?究竟会有多长?如何安然度过这个冬天?　　　　鲍勃迪伦在歌中唱道：答案在空中飘荡。而相比起这首歌的年代，如今极度发达的媒体，则将所有的资讯都肆意地放大，使得我们更易陷入焦虑与抑郁之中而不能自拔：　　　　本周一条“美的大裁员，新员工几乎全做炮灰”的微博称，11月开始，美的集团大裁员，幅度令人瞠目：制冷集团60多家各地销售公司裁员幅度40%以上，有些超过60%，总部约50%;日用家电集团2012大规模校园招聘新员工几乎全裁。

　　另一个在网上疯狂转发的，疑是恒大地产的内部红头文件，题为“关于实施人员优胜劣汰计划的通知”，内文称，至2011年12月31日，各单位需要淘汰8%—10%的人员，在2012年5月1日后将严格执行定编，实施“一进一出”的管理原则。而另外的一则未经证实的消息则称，恒大预计将裁减30%员工。　　　　无独有偶，近期行业盛传，某知名陶企亦酝酿进行大幅度的结构改革，或将裁员20%，如经证实，将有上百名中层面临岗位调整。这段时间，有很多业内人士向我求证，但我以为，媒体的介入与报道，应当在企业自身完成调整之后。过早地披露，将可能给相关企业带来不必要的困扰，媒体应当自省传播的意义与目的，在及时与适度间保持平衡。如何做到理性、建设性，传递正确的价值观，发现潜藏的价值，才是我们的第一要务。

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