员工流产状告宜家 甲醛超标无处不在？

    姜丽在广州宜家家居有限公司(下称广州宜家公司)工作了整整五年，曾担任宜家公司产品修复部经理。去年33岁的她，怀孕之后，意外流产。经专业公司检测发现，她所工作的办公室内甲醛超标。她认为这是导致胎儿流产的原因，因此一纸诉状，将广州宜家公司告上法庭，包括五万元精神损害抚慰金在内，合计要求赔偿10万余元。　　　　2011年9月22日，双方在广州市天河区人民法院对簿公堂。就姜丽流产与工作环境的因果关系，两边展开激烈争辩。法院最后宣布，案件暂定于10月27日继续开庭审理。　　　　33岁怀孕三个月流产　　　　2005年12月，姜丽通过招聘，进入广州宜家公司产品修复部，担任主管。半年后，她升任部门经理，成为公司一名中层管理人员。　　　　2006年，姜丽结婚了。2010年4月，已经33岁的她，经过准备才受孕———事实上，2008年，她曾计划外怀孕，但因为当时感冒吃了药，她进行了人流手术。　　　　作为一名已经33岁的孕妇，姜丽说她这次格外注意。但没想到，当年5月27日，她到医院做孕检时，发现孕酮降低，并在当晚伴有出血症状，确诊为先兆性流产，随后开始保胎治疗。但7月1日，孩子还是不幸流产。7月2日，她被迫进行了清宫手术。　　　　检测办公室发现甲醛超标　　　　姜丽说，在医院，当医生询问她有没有接触过甲醛等有害物质时，她才知道，流产与甲醛等有关，进而联想到自己的工作环境。　　　　姜丽出示照片说，她所工作的产品修复部，主要负责处理各种退货、有质量问题的商品和损坏的货品。70平方米的办公室里，非常杂乱，那些退换的、损坏的货品每天流进流出。工作五年来，虽然在办公室内她经常感到憋闷、头昏脑涨、喉咙疼、呼吸道发干等，但想到宜家公司是倡导环保家具的全球性公司，所以一直没有怀疑过公司办公室环境空气污染问题。　　　　2010年11月10日，休假完毕，准备返回公司上班前夕，姜丽委托深圳市高迪科技有限公司对她所在办公室的室内空气进行了检测，检测结果让她感到震惊———甲醛含量超标。　　　　她递交给法院的检测报告表示，她所工作的产品修复部办公室空气中甲醛含量检测值为0.11mg/m3，超过《室内空气质量标准》≤0.10mg/m3的标准限量。检测报告指出，“轻微超标(3倍以下)的甲醛，对一般人群(不包括孕妇、婴儿、老人)危害性不是很大。长期接触低剂量甲醛可引起妊娠综合症、引起新生儿染色体异常。在所有接触者中，儿童和孕妇对甲醛尤为敏感。”

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