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新闻时间:2019-12-09,来源:建筑培训,作者:

建材造价员工资

1、工程造价,前途何在?

当前大学生就业形式整体严峻,鉴于此情况,特根据学校要求进行调查。通过调查,32.79%的毕业生的第一份工作来自于亲友介绍或是学校推荐;31.15%的毕业生在招聘会上找到第一份工作;通过学校发布的就业信息找到第一份工作的毕业生占13.93%;通过招聘报纸和招聘网站找到第一份工作的分别占9.02%和9.84%;而通过自己创业的只占到3.28%。通过这些数字我们可以明了的了解到,毕业生的第一分工作绝大多数是依靠家人、学校和招聘会。43.8%的毕业生在毕业前就找到了工作;需要一个月的占16.3%;需要1-3个月和3-6个月的毕业生分别占12.4%和14.05%;需要6个月以上的时间则占13.32%。大多数的学校在毕业前都会给毕业生留出近一年的时间进行实习。毕业生可以好好的利用这个机会掌握专业的实际技能,给用人单位留下好的印象。有很多毕业生都是通过这种实习和用人单位签下的合同书。对于第一个月的薪资,64.46%的毕业生为1000元以下;只有1.65%的毕业生在2000-3000元之间;5.79%的毕业生在3000元以上;其余的在1000-2000元不等。我们都希望自己可以找到一个高薪的工作,但事实上拿到的薪资连我们自己都瞧不起。那是因为毕业生的心都太高。我们反对企业对职工的压榨和剥削,但应当注意到自己只是一位没有任何工作经验的毕业生,要看清自己的分量。许多大学生都表示在大学里学的知识很少能应用到工作中。特别是学土木专业的。没错。通过调查我们可以看到,所找工作就是本专业的职工只有31.62%;有一点联系的占35.04%;完全没有联系的占到33.33%。64.96的职工表示在大学里的素质提高对工作有帮助;认为很有帮助的占12.82%;其余是没有帮助的。认为自己所学专业对就业很受影响的占23.73%;有一定影响的占43.22%;认为影响不大,主要看自己能力的占28.81%;其余是认为不受影响的。迫于严峻的就业压力,许多大学生为了能够迅速进入工作,在工作上没有做过多的选择余地。能从事与专业有关的工作当然是件好事,能够学以至用。但随着市场经济的加剧,各种职业推陈出新,越来越需要复合型人才。这就要求大学生不能把所学知识定位在某一职业方向,在有一定工作内容的核心前提下掌握多方向技能。工程造价是指进行某项工程建设所花费的全部费用。工程造价是一个广义的概念。在不同场合,工程造价含义不同。由于研究对象不同,工程造价有建设工程造价,单项工程造价,单位工程造价以及建筑安装工程造价等。工程造价专业培养具有良好的科学素养,掌握工程造价的基本知识,熟悉工程造价全过程的管理,经过严格的实践技能训练,以工程施工阶段工程造价的编制与控制为重点的高技术应用型人才。工程造价专业主要培养高素质的预算人才,还能从事施工管理的工作。本专业毕业生主要从事建筑、安装、市政等施工阶段工程预算及工程结算及决算,工程审计与估价,定额编制与管理;还可以从事工业与民用建筑工程的施工和组织管理,工程监理,工程招标及项目管理等方面的工作。可就业的范围包括:造价事务所,建筑公司,监理公司,设计院,大企业的基建部门,建材公司等。有那么多的岗位等待毕业生就业,有那么多毕业生等待就业,可为什么还有许多毕业生找不到工作,许多岗位招不到人的现象出现呢?就本专业来看,我认为有以下几点:1,随着市场经济的快速发展,死读书的毕业生已经淘汰,各岗位需要的是综合素质都很高的毕业生。2,由于我国教育事业的发展使许多人能通过再培训上岗,他们有丰富的工作经验,无形中与毕业生形成了就业竞争。3,当代社会越来越重视眼前利益,很少有企业愿意招收新徒进行岗位培训。4,毕业生普遍存在工作攀比心理,不满于现状,不能吃苦受教育。5,对本行业的工作性质及所需的基本知识了解欠缺,至使在找工作时抓了瞎,没有了定向。6,许多毕业生心比天高,不从实际出发,对于老师家长推荐的用人单位不满意,总想找到更好的,而往往原来的机会没有了,也没找到工作。我个人认为,要想找到工作,需要做好以下准备工作:1,在大学的学习期间,努力提高自己的综合素质,学会处理各种人际关系问题,多交朋友,使自己能很快的融入新的环境。2,充分利用学校提供的实习时间,思考问题要成熟稳重,学会工作,积累经验,给实习单位留下好的印象,争取多一个工作选择。3,学习要稳扎稳实,学会自学及自制。掌握专业知识,了解工作性质及发展趋势。对学校,家长推荐的工作要充分的考虑清楚再辞退。4,土木专业是一个经验性很强的专业。利用寒暑假机会去工地实习,不怕苦,多跟有经验的师傅学习,从基层作起。5,除本专业知识外,尽量掌握多方面有联系的工作知识,给自己多一个就业机会。6,坚信“机遇总是青睐那些有准备的人”。

2、造价员分几个等级?造价工程师属于什么级别?

不分等级。

中国建设造价协会的相关文件对造价员没有分等级,但是也有个别省市造价管理协会将造价员分为初级和中级,也有个别省市如四川省将造价员分为有审核权和无审核权二种。

造价师比造价员级别高,好比技术员与工程师。造价师有审核权和签发文件权。

造价员是指通过造价员资格考试,取得《全国建设工程造价员资格证书》,并经登记注册取得从业印章,从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

最主要的是专业过关,能熟悉图纸,对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉,另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用,分析材料及计算工程材料;对定额中的子目,套项熟悉,能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通;投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握;决算不漏项,如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ;即是要求能力比较全面。

3、造价员有什么用吗?

造价员主要是从事工程造价管理方面的工作,岗位证书一般叫预算员上岗证,造价员一般指全国造价员的资格考试。用处嘛一般刚刚出来找工作想做造价方面的都要求有造价员的资格证书,做熟悉了也就不是特别的要求,但是要执业的话最好有这个证,因为要盖章的。

一般自己没章要借别人的盖,考完通过的话发一个执业资格章,等工作有经验够了可以考造价工程师了,现在工程量清单的编制或者工程造价审核或者做预算都要求的是造价工程师盖章。各个省规定不一样,有的地方要求造价员盖章,当然也要看看是什么内容了。

比如工程造价审核报告要求编制人要盖造价员的章,审核人盖造价工程师的,最好嘛都盖造价工程师,看自己有什么章了,等级不一样。有些地区造价员还分初级、中级和高级。造价工程师不分等级。

工程造价的单位一般有以下几种:工程施工单位 、建设单位(房地产什么的) 、咨询单位(也就是工程造价事务所) 、监理单位就要得比较少了 、设计单位也比较少的。 

(3)建材造价员工资扩展资料:

从工程造价工作特点来讲,它本身并不需要多少体力,相比施工而言。但它是一项综合性很强的工作,需要耐心和细心。一个优秀的工程造价人员,其经历的最佳途径就是先做施工、做技术,然后再做工程造价。

先熟悉施工工艺、材料特性,对做工程造价是有很大帮助的。许多未曾经历施工的年轻人,学校一毕业就直接从事工程造价工作的,总会觉得有许多地方搞不清楚,就是这个原因。当然,并不是说年轻人就做不好工程造价,但经验是需要积累的,而积累又是需要时间的,这是每个人都明白的道理。

造价工作不是创新型的工作,但建设成本控制的思路与方法却不能局限于一成不变的经验,经验太束缚创新的思维。作为造价员,应该充分利用自己的知识,更多的从经济的角度影响建设工程的发展,促进其完善与提高,这也许是造价人员最重要的工作。

预算员和造价员

1、概念不同:预算和造价有着天壤的区别,预算只是造价范围内的一个小科目而已;

2、工作范围不同:预算员强调的主要是预算而非其他与工程造价相关的工作,而造价则比较广泛(可以从事招、投标、审计等)。

3、备案机制不同:预算员只要领了证就基本上不管怎么执业,而造价员则要登记注册,由当地造价管理部门进行管理和继续教育培训。

工程造价计价方法和依据

(一)熟悉建设工程造价计价方法和特点;

(二)熟悉建设工程造价计价依据分类、作用与特点;

(三)了解建筑安装工程预算定额、概算定额和投资估算指标的编制原则和方法;

(四)熟悉人工、材料、机械台班定额消耗量的确定方法及其单价的组成和编制方法;

(五)掌握预算定额、概算定额单价的编制方法;

(六)熟悉建设工程费用定额的构成;

(七)了解工程造价资料积累的内容、方法及应用。

4、我的建材的造价员快要到期了怎么办

国家从2016年起就取消了造价员,并取消了一切和造价员有关的业务,因此,变更手续啥的都暂停了。所以,你要等住建部门的通知了。

5、什么是造价人员

造价员是指通过造价员资格考试,取得《全国建设工程造价员资格证书》,并经登记注册取得从业印章,从知事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。最主要的是专业过关道,能熟悉图纸,对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉,另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程回、变更等专业要熟悉运用,分析材料及计算工程材料;对定额中的子目,套项熟悉,能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通;投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握;决算不漏项,如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ;即是要求能力比较全答面。

6、造价员和建造师具体区别

1、造价员是指通过造价员资格考试,取得《全国建设工程造价员资格证书》,并经登记注册取得从业印章,从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。2、建造师是指从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的执业注册人员。建造师的含义是指懂管理、懂技术、懂经济、懂法规,综合素质较高的综合型人员,既要有理论水平,也要有丰富的实践经验和较强的组织能力。资料:一、造价员最主要的是专业过关,能熟悉图纸,对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉,另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用,分析材料及计算工程材料;对定额中的子目,套项熟悉,能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通;投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握;决算不漏项,如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ;即是要求能力比较全面。二、建造师专业划分不同类型、不同性质的工程项目,有着各自的专业性和技术性,对建造师实行分专业管理,不仅能适应不同类型和性质的工程项目对建造师的专业技术要求,也有利于与现行建设工程管理体制相衔接,充分发挥各有关专业部门的作用。一级建造师设置10个专业:⒈建筑工程、⒉公路工程、⒊铁路工程、⒋民航机场工程、⒌港口与航道工程⒍水利水电工程、⒎市政公用工程、⒏通信与广电工程、⒐矿业工程、⒑机电工程二级建造师设置6个专业:⒈建筑工程、⒉公路工程、⒊水利水电工程、⒋矿业工程、⒌市政公用工程、⒍机电工程注:原有的“房屋建筑、装饰装修”合并为“建筑工程”,“矿山、冶炼(土木部分内容)”合并为“矿业工程”,“电力、石油化工、机电安装、冶炼(机电部分内容)”合并为“机电工程”。

7、工程造价好就业吗?

工程造价行业就业前景百很好 ,工程造价是属于土木建筑方面的,因为每个工程都会需要造价预算,就这个工作而言是必不可少的,所以对于造价这个行业来说也是十分可观。比如在度安装,土建,市政等等方面,都需要用到造价知识,是关乎民生的事情,重要而且严谨。

工程造价方面的考试十分严格,工程造价专业考试通过率较低,所以工程造价方面的人才比较稀缺,市场问需求量大,而市场却供应不足。

(7)建材造价员工资扩展资料

主要课程

画法几何与工程制答图、工程制图与CAD 、管理学原理、房屋建筑学、建筑材料、工程力学、工程结构、建筑施工内技术、工程项目管理、工程经济学、建筑工程计价、土建工程计量、安装工程施工技术、工程造价管理、建设工程合同管理。

建筑工程质量控制、建筑工程造价管理、工程概论、工程成本会计学、工程招标与合同管理、工程造价案例分析、电工学、流体力学、建筑电气与施工、安装工程计价与计量、建筑给排水容

8、造价师与造价员有什么区别

造价师与造价员的区别如下:

1、造价师是指由国家授予资格并zd准予注册后执业,专门接受某个部门或某个单位的指定、委 托或聘请,负责并协助其进行工程造价的计价、定价及管理业务,以维护其合法权益的工程经济专业人员。

2、造价员是指通过造价员资格考试,取得《全国建设工程造价员资格证书》,并经登内记注册取得从业印章,从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

3、造价师具有编制、审核工程造价预算的能力,造价员只具有编制工程造价预算的能力。

4、造价师的级别比造价员的级别高,就如同工程类高级工程师、工程师、助理工程师、技术员的等级区别。

5、造价师和造价员都是通过考试取得,但是年限、考容题是不同的。

9、造价员和预算员的区别是什么?

1、证书不同。预算员是湖北省建设厅印制的证书,由湖北省建设厅颁发。造价员是中国造价咨询协会(中价协)的证书,是湖北省造价管理总站颁发。

2、预算员是湖北省建设行业关键岗位培训合格证书,必须参加培训后考试合格才能发证。造价员是全国造价员资格证书,对培训不做要求。

3、报考条件不同预算员基本上不限制报考条件,不要求相关工作经验。造价员有严格的报考条件限制,非造价专业必须有一年以上造价相关工作。

(9)建材造价员工资扩展资料:

一、预算员

预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支,包括税收,利润等等所做的细致或粗略的统计。预算员通常也有称建筑预算员或土建预算员。

建筑工程预算员的具体工作内容有:

第一,掌握设计预算和施工预算管理,即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作,对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。

第二,发包合同控制,对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程,对发包合同的履约情况进行评价。

第三,索赔管理,业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失,建筑方要向业主提出赔偿要求,起草索赔文件

第四,工程结算,根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。

目前预算员的工资价位,月薪在3000-8000元左右,工作年限越长,薪酬就会越多。

它包括土建预算员和安装预算员,不过现在已经改名为造价员了(土建造价员、安装造价员)。建筑五大员是:施工员、质检员、安全员、材料员、资料员。这五大员中并没有造价员,造价员不属于建筑五大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。

二、造价员

造价员是指通过造价员资格考试,取得《全国建设工程造价员资格证书》,并经登记注册取得从业印章,从事工程造价活动的专业人员。原指概预算人员。

最主要的是专业过关,能熟悉图纸,对现行的价目表、综合及各种定额、建材的价格必须熟悉,另外对工程量的计算公式、工程的结构做法、隐蔽工程、变更等专业要熟悉运用,分析材料及计算工程材料。

对定额中的子目,套项熟悉,能够与甲方、监理、审计等部门进行沟通;投标时能够综合的对工程的概算及投标的规则掌握;决算不漏项,如何的在工程量、取费、子目等方面的控制最为关键。并掌握相关专业的知识像审计、会计、材料、设计等方面 ;即是要求能力比较全面。

2016年1月13日国务院常务会议决定,在此前分四批取消211项职业资格的基础上,再取消61项职业资格许可和认定事项。全国建设工程造价员资格位列其中之一。

10、工程预算员的前景怎么样!工资大约是多少?

成为一个好的造价工程师,很吃香的。基本1w/月不是问题,还有不少额外收入。这不仅需要自己的努力,也需要一个适合发展的环境。单靠自己单方面努力很困难的。而且会比较漫长,你需要足够的准备。

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