面试造价咨询提问问题

1、造价面试会问些什么问题

1）毕业的专业，主攻方向；2）造价方面的证书取得情况（造百价员或助理造价工程师、造价师、经济师证书）；3）工作经历，在施工单位还是咨询、建设单位岗位负责情况；4）造价软件使用情况（度广联达、斯维尔、CAD、神机妙算等）；4）对他们公司的了解程度；5）假版如你加入他们公司，准备怎么样一个工作思路整体框架；权6）其他的沟通交流、谈吐礼仪等方面。自己总结的，还望采纳。

2、造价员面试都会问哪些问题啊？怎么回答呢？希望前辈给点指教吧。

一般单位要人的话都会百问你有没有证，如果你有证的话度 一般都是不会让你算得。软件的话 都只会问你会不会，基本知上都不会有让你算量的公司。。（我碰道到过得只有一次。）内最好还是自己肚子有货，别人问你的问题你都能回答容上来，基本上就没问题了、、

3、关于造价员面试的问题

1、造价行业不错，职业规划是先考造价员，再考造价师，百把预算学精通，属于很不错的度技能。造价行业目前很不错，包括预算投标，算量、审计知等。2、造价员是个初级岗位，需要多努力，多学东西，向道造价师前辈看其。3、造价咨询公司属于服务于工程的咨询公司，首先自身要很精通，版别人才会咨询。4、在贵公司能学到技能，能展示才权能，能有不错的发展空间。

4、工程造价面试时一般问什么问题

从事造价的年限、会那些软件、有没有造价证书，是通过何种途径投简历的，对公司了解多少，到公司的距离远不远等。当然最重要的是问你的薪酬要求是多少，只要在他们的接受范围，你就是他们的员工了

5、造价员面试常见问题及答案

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6、工作造价应届毕业生面试会问什么问题

应届毕业生，应聘单位对你的要求不会很高，当然了，你也别百希望多高的薪水。工程造价是要细心和耐心的，面试的时候要着装整齐干净，说话要大方，会的就是会，不会的就是不会，不要装，要坦诚。要不人家就会招一些有经验的人员，既然招应届毕业生，还是要培养的，抓住机会，好好学习，要不你就度一直是应届毕业生的水平。要是给面试的人发现你不老实，你就歇菜了。 至于专业问题，你需要知道的是一些工程上的术语意思，你一定要强调你有工作、学习细心的特点，肯努力专，肯学习的特点。就抱着学习的心态去面试，不要过分强调待遇问题，属因为你现在确实也做不了什么事，哪里来的待遇问题，对吧。 祝你面试成功！ 希望你满意。

7、对面试人员提问什么问题？

1、公司的组织结构。（了解你应聘职位的前后左右关系）

2、培训机会。（好学）

3、升迁空间。（上进）

4、对你的考核内容。（明确职责）

5、薪酬、福利等。（有些公司可能会比较敏感，自己判断问还是不问）

注：

1、你可以问一些之前面试官已经提到过的问题，这表示你注意聆听他说话。

2、你可以问问面试官他/她在这家公司待了多久，最喜欢公司什么地方。这其实是在恭维面试官，而且最重要的是，你可能因此了解一些他人所不知道的企业文化。

3、你可以问面试官下一步会如何操作。问他是否能够得到公司的回复，谁会联系你，是通过电子邮件还是电话通知。你也可以问他下一轮面试官是谁，你有权知道这些问题的细节，因为有时面试官自己可能会忘记告诉你这些信息。

4、最后，不要询问那些在求职信息上已经发布了的问题。

8、单位面试造价员，面试官一般会问哪些问题

他会问你以前学过的专业课程都有什么？你实习单位是哪个单位？实习了多长时间？都做了哪些工作？

9、工程造价专业面试时都会问到什么问题了

工程造价专业面试一般问的问题:1、考察清单定额的熟悉程度，比如清单计算规则，定额的换算，套用。2、造价软件的使用技能，比如计算设置，如何查看工程量，如果出报表等。3、造价成果文件的编制流程。编制招标控制价、投标报价、结算的流程等。 从事造价员工作需要具zd备如下技能：1、对图纸的识图课程。对于剪力墙结构、框架结构、砖混结构三大类型的图纸熟练识图是基本功。结构识图的核心是对结构图集的掌握。11G10国标图集和地区结构图集，是结构识图的基础。2、熟悉施工专流程和工作内容。对施工流程和工作内容的熟悉，是造价列项和套定额的基础。3、熟悉2013清单规范和定额。2013清单规范和定额，是造价工作的必备工具书。4、广联达软件：钢筋属算量软件、图形算量软件、计价软件是工程造价操作软件。5、熟悉造价工作流程：如何做估算、概算；如何编制招标控制价、清单；如何编制投标报价；如何做结算、办理签证；如何做决算等。

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