工程造价人工费调差

1、工程造价中的人工价差是什么意思？

人工差价就是人工信息价和人来工定额价之间的差额。简单地说，你在做预算源时，需要套用国家或省市的造价定额，但是定百额因为是固定的，而实际费用是不断变化的，比如人工费这一项。定额里的人工费要比实际的度少一大截。所以每个季度，问定额站都会推出关于“价差”的清单，供你做预算时加进去，以弥补定额的缺陷，人工价差就是其中一项。答

2、请问：现在水工工程造价中人工费按水工定额还是市场价？按定额的话可以调整吗？

按定额价，不可调。各个地区不一样，如有当地造价站通知，以通知为准

3、工程造价中间接费的取费基数为什么不能是人工费和材料费？

你好！间接费可以有3中计算基础：一是以直接工程费为基础，前提是直接工程费中材版料费的比权例大于本地区原费用定额测算所选典型工程的直接工程费中材料费比例。二是以人工费和机械费为基础，条件是与第一条相反，小于。三是当直接工程费中只有人工费时，以人工费为计算基础。如有疑问，请追问。

4、人工费调整是什么意思

人工费调整的意思是新的定额还未出来之前，但市场人工费已经上涨了很多，建设厅出台文件上调人工综合工日单价，做工程预、结算时人工综合工日单价就按文件执行。如下文件就是；关于调整2003版建设工程造价计价依据人工综合工日单价的通知 云南省住房和城乡建设厅文件 云建标[2009]635号云南省住房和城乡建设厅关于调整2003版建设工程造价计价依据人工综合工日单价的通知各州、市建设局，省直各有关部门，各有关单位： 依据云南省劳动和社会保障厅发布的企业货币平均工资增长线，并结合云南省建设工程发展实际，经研究，我厅决定调整《云南省2003版建设工程造价计价依据》中人工综合工日单价。具体调整情况如下： 一、人工综合工日单价由现行的34.77元调为42.06元。 二、《云南省2003版建设工程造价计价依据》中涉及到的人工工日单价都应进行调整，调整后的综合工日单价作为计算人工费、机械费、规费、管理费、利润的计算基数。 三、本人工综合工日单价自2010年1月1日起施行。凡2010年 1月1日前已发出招标文件或已签定施工合同的工程，按招标文件规定或合同约定执行，如合同中没有约定的，按2010年1月1日以后完成的工作量进行调整。云南省住房和城乡建设厅二○○九年十二月二日

5、工程造价人工费怎么那么低，工程造价人工费怎么那么低

不知道你用的是《电力工程造价2008》还是《电力工程造价2014》，我贴的是2014软件的人工调整系数的方法。首先点击设置材机，然后点击设置工程调差系数即可。

6、工程造价中人工费的计算公式

人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。

人工费的计算公式：  

人工费＝Σ（分项工程量*相应分项工程的定额人工费）

注意：下列人员工资不能计入人工费，只能在相应的材料费、施工机械使用费和现场管理费中支出：

1、材料采购和材料保管人员。

2、材料到达施工现场前的装卸工人。

3、驾驶施工机械和运输机械的工人。

4、由现场管理费支付工资的人员。

(6)工程造价人工费调差扩展资料

人工费内容包括：

1、计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。

2、奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。

3、津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。

4、加班加点工资：是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。

5、特殊情况下支付的工资：是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

6、人工费包括工资、奖金、津贴,不包含社保费。规费里包括社保费（即社会保险费），住房公积金，工程排污费等，社保费和住房公积金就是我们俗称的五险一金。社保费包括医疗、失业、养老、生育、工伤这五个保险费。因为社保费属于规费，而工伤保险费属于社保费，所以工伤保险费也属于规费。

参考资料来源：网络-人工费

7、工程造价中的人工费怎么计算

定额子目中的人工含量X定额人工单价如有帮助望采纳！

8、工程造价人工费按规定取费和仅记取税金是什么意思？

税金的计取一般根据合同约定计算的。所提问的问题其实只跟合同约定有关，如果合同未约定清楚，就需要协商解决了。而所说的审核期间税金上浮，这种文件一般会明确说明在这个文件生效时间

在计算工程造价时，任何价差都不能取费，包括：人工价差、材料价差、机械价差，但是，都得取“税金”，这是硬性规zd定，不得改变。

(8)工程造价人工费调差扩展资料：

工程造价咨询是指面向社会接受委托、承内担建设项目的全过程、动态的造价管理，包括可行性研究、投资估算、项目经济评价、工程概算、预算、工程结算、工程竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制和审核、对工程造价进行监控以及提供有关工程造价信息资料等业务。

按照所涉专业不同，工程造价咨询行业可分为房屋建筑工程造价咨询、市政建设工容程造价咨询、公路建设工程造价咨询、铁路建设工程造价咨询、城市交通建设工程造价咨询等。

按工程建设的阶段不同，工程建设咨询又可分为前期决策阶段咨询、实施阶段咨询、结算审核阶段咨询、全过程工程造价咨询、工程造价经济纠纷鉴定和仲裁咨询等。

9、工程造价表中的人工费差价是什么回事，该怎么计算？

人工费价差是指定额基价中的人工费与预算中的人工费之差。

定额取定的人工单价是某一时刻的，与当前时刻的人工单价有一定差额。抄做预算时要用现在的人工单价替代基价中的人工知单价。

其计算方法为：人工费差价=预算中人工消耗量*（现行人工单价-基价中人工单价）。人工费调差一般只计取税金。

(9)工程造价人工费调差扩展资料

人工费率是指企业职工薪酬包括工资，奖金，津贴及福利费在内的合计数与会计某个成正比例关系的计提依据的比例。通常有单位产品产量消耗人工费，包括计件工资；还有单位时间人工费也是人工费率。

参考道资料：网络-人工费率

1、工程造价中的人工价差是什么意思？

人工差价就是人工信息价和人来工定额价之间的差额。简单地说，你在做预算源时，需要套用国家或省市的造价定额，但是定百额因为是固定的，而实际费用是不断变化的，比如人工费这一项。定额里的人工费要比实际的度少一大截。所以每个季度，问定额站都会推出关于“价差”的清单，供你做预算时加进去，以弥补定额的缺陷，人工价差就是其中一项。答

2、请问：现在水工工程造价中人工费按水工定额还是市场价？按定额的话可以调整吗？

按定额价，不可调。各个地区不一样，如有当地造价站通知，以通知为准

3、工程造价中间接费的取费基数为什么不能是人工费和材料费？

你好！间接费可以有3中计算基础：一是以直接工程费为基础，前提是直接工程费中材版料费的比权例大于本地区原费用定额测算所选典型工程的直接工程费中材料费比例。二是以人工费和机械费为基础，条件是与第一条相反，小于。三是当直接工程费中只有人工费时，以人工费为计算基础。如有疑问，请追问。

4、人工费调整是什么意思

人工费调整的意思是新的定额还未出来之前，但市场人工费已经上涨了很多，建设厅出台文件上调人工综合工日单价，做工程预、结算时人工综合工日单价就按文件执行。如下文件就是；关于调整2003版建设工程造价计价依据人工综合工日单价的通知 云南省住房和城乡建设厅文件 云建标[2009]635号云南省住房和城乡建设厅关于调整2003版建设工程造价计价依据人工综合工日单价的通知各州、市建设局，省直各有关部门，各有关单位： 依据云南省劳动和社会保障厅发布的企业货币平均工资增长线，并结合云南省建设工程发展实际，经研究，我厅决定调整《云南省2003版建设工程造价计价依据》中人工综合工日单价。具体调整情况如下： 一、人工综合工日单价由现行的34.77元调为42.06元。 二、《云南省2003版建设工程造价计价依据》中涉及到的人工工日单价都应进行调整，调整后的综合工日单价作为计算人工费、机械费、规费、管理费、利润的计算基数。 三、本人工综合工日单价自2010年1月1日起施行。凡2010年 1月1日前已发出招标文件或已签定施工合同的工程，按招标文件规定或合同约定执行，如合同中没有约定的，按2010年1月1日以后完成的工作量进行调整。云南省住房和城乡建设厅二○○九年十二月二日

5、工程造价人工费怎么那么低，工程造价人工费怎么那么低

不知道你用的是《电力工程造价2008》还是《电力工程造价2014》，我贴的是2014软件的人工调整系数的方法。首先点击设置材机，然后点击设置工程调差系数即可。

6、工程造价中人工费的计算公式

人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。

人工费的计算公式：  

人工费＝Σ（分项工程量*相应分项工程的定额人工费）

注意：下列人员工资不能计入人工费，只能在相应的材料费、施工机械使用费和现场管理费中支出：

1、材料采购和材料保管人员。

2、材料到达施工现场前的装卸工人。

3、驾驶施工机械和运输机械的工人。

4、由现场管理费支付工资的人员。

(6)工程造价人工费调差扩展资料

人工费内容包括：

1、计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。

2、奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。

3、津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。

4、加班加点工资：是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。

5、特殊情况下支付的工资：是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

6、人工费包括工资、奖金、津贴,不包含社保费。规费里包括社保费（即社会保险费），住房公积金，工程排污费等，社保费和住房公积金就是我们俗称的五险一金。社保费包括医疗、失业、养老、生育、工伤这五个保险费。因为社保费属于规费，而工伤保险费属于社保费，所以工伤保险费也属于规费。

参考资料来源：网络-人工费

7、工程造价中的人工费怎么计算

定额子目中的人工含量X定额人工单价如有帮助望采纳！

8、工程造价人工费按规定取费和仅记取税金是什么意思？

税金的计取一般根据合同约定计算的。所提问的问题其实只跟合同约定有关，如果合同未约定清楚，就需要协商解决了。而所说的审核期间税金上浮，这种文件一般会明确说明在这个文件生效时间

在计算工程造价时，任何价差都不能取费，包括：人工价差、材料价差、机械价差，但是，都得取“税金”，这是硬性规zd定，不得改变。

(8)工程造价人工费调差扩展资料：

工程造价咨询是指面向社会接受委托、承内担建设项目的全过程、动态的造价管理，包括可行性研究、投资估算、项目经济评价、工程概算、预算、工程结算、工程竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制和审核、对工程造价进行监控以及提供有关工程造价信息资料等业务。

按照所涉专业不同，工程造价咨询行业可分为房屋建筑工程造价咨询、市政建设工容程造价咨询、公路建设工程造价咨询、铁路建设工程造价咨询、城市交通建设工程造价咨询等。

按工程建设的阶段不同，工程建设咨询又可分为前期决策阶段咨询、实施阶段咨询、结算审核阶段咨询、全过程工程造价咨询、工程造价经济纠纷鉴定和仲裁咨询等。

9、工程造价表中的人工费差价是什么回事，该怎么计算？

人工费价差是指定额基价中的人工费与预算中的人工费之差。

定额取定的人工单价是某一时刻的，与当前时刻的人工单价有一定差额。抄做预算时要用现在的人工单价替代基价中的人工知单价。

其计算方法为：人工费差价=预算中人工消耗量*（现行人工单价-基价中人工单价）。人工费调差一般只计取税金。

(9)工程造价人工费调差扩展资料

人工费率是指企业职工薪酬包括工资，奖金，津贴及福利费在内的合计数与会计某个成正比例关系的计提依据的比例。通常有单位产品产量消耗人工费，包括计件工资；还有单位时间人工费也是人工费率。

参考道资料：网络-人工费率

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