遂宁市建立工会、检察院、劳动三方职工和农民工维权工作新机制

　　为了更好贯彻落实科学发展观，切实维护好职工和农民工的合法权益，根据四川省总工会、四川省人民检察院《关于建立农民工法律维权工作机制的意见》（川工发[2007]76号）精神，遂宁市拓展和创新职工和农民工维权机制，建立工会、检察院、劳动和社会保障部门联席会议制度，近日，市总工会、市检察院、市劳动保障局联合出台了《关于建立职工法律维权工作机制的意见》。

　　《意见》要求各级工会、检察院、劳动部门要高度重视，加强领导，健全组织，要把依法维护职工合法权益作为关注民生、构建和谐的重要举措，努力保护好、实现好职工群众最关心、最直接、最现实的劳动、经济、民主政治等权益。

　　《意见》要求各级工会、检察院、劳动保障部门要共同协商，齐抓共管，统一思想，形成共识，建立三方法律维权协调联席会议工作机制，定期通报情况，交换工作意见，有效地引导职工通过正常渠道　化解矛盾，确保劳动关系与社会和谐稳定。

　　《意见》要求工会组织要主动争取劳动和司法部门的支持，在职工就业、就医、住房、子女入学等方面加大维权力度。劳动保障部门要对工会提交的维权事项和案件及时提供劳动法律法规、政策的支持并加大查处力度。检察机关要积极支持工会、劳动部门共同实施和推进的劳动合同、集体合同、工资集体协商、女职工特殊权益保护以及社会保障、农民工工资清欠等工作；要随时掌握劳动者的投诉信息，及时受理和审查处理涉及劳动者权益的民事申诉案件，对符合抗诉条件的案件，及时提请，提出抗诉或者向同级法院提出再审检察建议，对工会法律援助工作站和劳动监察部门移交或直接受理的侵权案件，从法律上给予指导帮助。

　　为此，建立遂宁市工会、检察院、劳动部门职工法律维权机制协调领导小组和三方联席会议工作机制。制度规定每季度召开一次联席会议，通报、分析、研究当前劳动关系中的新情况、新问题，组织案例分析，部署下一步工作；三方保持经常性的信息交流互通，定期开展劳动法律监督检查等。