贵州息烽石硐：“五个抓”确保纪检监察干部履职能力上水平

    为加强党风廉政建设、深入开展反腐败工作，近年来，贵州息烽石硐乡纪律检查委员会“重思想教育、重警示教育”，通过强化“五个抓”，努力提升纪检监察干部队伍的整体素质，提高工作水平和业务能力。　　一是抓学习，做学习型干部。今年来，共组织15次党委中心组学习、60余次班子领导会议、50余次机关干部职工大会以及100余次村支两委会议，通过会前学，突出抓好对“三个代表”重要思想、党的路线方针、反腐倡廉理论和纪检监察业务知识的学习，并把市场经济和相关的法律法规知识、以及换届选举有关规定纳入学习内容，努力提高“五种能力”。　　二是抓创新，做开拓型干部。积极引导广大纪检监察干部自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和条条框框束缚中解放出来，与时俱进，在工作机制、工作方法、工作载体上大胆创新，创造性地抓好纪检监察的各项工作。该乡出资30000元构建民生民情—信息交流平台，通过短信平台，了解群众对乡、村机关干部职工履职、工作作风等情况的反应并及时整改落实，达到监督作用。　　三是抓效率，做务实型干部。全面落实“五办”作风，即：对基层、企业和群众反映强烈、亟待解决的249个问题以及突发性、群体性事件20件，雷厉风行“马上办”；对反映的一些老大难问题，特别是多次反映、久拖未决和涉及民生的45个问题，迎难而上“主动办”；对反映的重点问题或带有普遍性的10个问题，认真调查研究，全面掌握实情，深入实际“上门办”；对需要纵向、横向协调办理的15个问题，只要不违背国家政策和法律法规，创新思维“积极办”；对一些涉及面广、政策性较强的50个问题，只要不违反保密规定，阳光透明“公开办”。　　四是抓自律，做廉洁型干部。不断提高思想境界和道德修养，该乡660名党员特别是纪检监察干部自觉践行胡锦涛总书记倡导的“八个方面”良好风气，做到“八个严禁”。积极参与到“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动中，进一步加强自身思想作风和制度建设，增强政治意识、责任意识和服务意识，以更加过硬的素质、更加优良的作风、更加严明的纪律，推动反腐倡廉工作深入开展。　　五是抓监督，做遵纪守法型干部。按照“有权必有责、用权受监督、违法要追究、侵权须赔偿”的要求，该乡健全完善纪检监察干部管理监督制约机制，用制度约束和规范纪检监察干部的行为。截止目前，该乡未收到反映纪检监察干部在态度、作风等方面的举报问题。

（来源：中国共产党网）

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