在竞技中增强企业前行的力量

焊接是当前工程制造中最广泛的实现材料永久连接的方法。国家每一项重大工程和装备制造业的发展都不断地推动了焊接科学与技术的进步。但是有些零部件，例如汽轮机转子锻件，锻造生产工艺复杂，技术条件要求高，对生产设备也有很高的要求，世界上只有几家大公司能够生产。而这些焊接装备我国均没有制造能力，全部依赖进口，同时还要面对国外的技术封锁。为促进国际间焊接技能交流和焊接水平的提高，近日，由国资委主办、北京嘉克新兴科技有限公司承办的2014（第三届）北京“嘉克杯”国际焊接技能大赛在京举办。来自奥地利、德国、韩国、英国等12个国家、27家央企组成的中国参赛代表队同场竞技，“在展示精湛技艺的同时，促进了各国间技术、人才技能的交流和融合。”白俄罗斯焊接学会会长德尼索夫·莱奥里德·谢尔盖维奇对大赛评价道。

火花群英会

本次大赛设立5个手工焊项目和1个机器人焊项目。在比赛现场，12个国际代表队的42名选手，与中国核工业集团、中国兵器工业集团、中国电子科技集团等27家央企的244名选手分项进行了技能比拼。“为了呈现出一场具有国际先进焊接技术水平的精彩赛事，大赛全程按照国际通行的标准和规则执行评判，并由国际裁判担任主裁判长。”为期3天的比赛最终决出了团体金奖2个、银奖4个、铜奖8个，团体优秀奖10个以及个人单项奖和青年选手奖、优胜奖。

比赛结果是荣耀也是动力。亚洲焊接联合会秘书长洪志鹏表示，大赛目标在于促进焊接领域科学和技术信息的交流，增强焊接相关企业之间的商业联络，帮助提高焊接企业之间的交易效率，并搭建起职业院校与焊接企业之间的人才输送桥梁，提高焊接技术人员的技能和工作效率。大赛这些目标的实现将使整个焊接行业和相关群体受益。

大赛的发起承办单位，北京嘉克新兴科技有限公司董事长刘振英表示，焊接专家和技术能手通过大赛聚集在一起，加强沟通交流，分享彼此的经验，深化相互合作，会更好地助力产业发展。据了解，该公司是在耐磨堆焊领域处于国际先进地位的专业化公司，耐磨堆焊产能已位居世界前位，在北京、河南、湖南、新疆等地拥有多个生产基地。

接轨国际转型智能焊接

中海油代表队和德国代表队在本次大赛上获得了团体金奖，中国南车代表队、中国电建代表队、蒙古代表队、印尼代表队获得团体银奖。本次大赛机器人比赛中的优胜选手也被推荐参加明年在德国举办的焊接机器人大赛。我国焊接产业与他国共同向产业纵深接轨。

德国GSISLV总经理Dr. Ing.KlausMiddeldorf表示，焊接技术的全球重点市场在中国、俄罗斯、印度和巴西，2012年中国在焊接、切割、表面工程领域相关的设备和产品进口量达到346.8亿美元，比俄罗斯、印度、巴西三国进口量的总和还高出50%，同年中国消耗的焊材达到320万吨，约为整个欧洲消耗量的6倍。

重达440吨的三峡水电站水轮机转轮铸件，经焊接后成为世界最大最重的不锈钢焊接转轮；国家体育场“鸟巢”建筑顶面呈马鞍形，空间位置复杂多变，焊接过程严格控制应力和变形，获得了2010年度国际焊接最高奖。焊接产业在蓬勃发展后也迎来了为突破发展实现二次飞跃的转型时期，开始走向“自动焊接”和“智能焊接”。

中国机械工程学会监事会主席宋天虎认为，焊接技术正在出现新的切入点和增长点，这必将引发由传统焊接向现代焊接的战略转型和核心技术的实质提升。因为在国家确定的16项重大专项中，如大型先进压水堆及高温气冷堆核电站、集成电路制造等均离不开连接技术；国家提出的16个重大技术装备领域中，如大型清洁高效发电装备、大型乙烯和煤化工成套设备等领域也与焊接密切相关，这些重大工程的需求正推动传统焊接向数字化、网络化、智能化以及“高精度控形”、“低损伤控性”的先进制造模式的转变。

他表示，当前对传统焊接技术的挑战体现在，一是在工艺和材料、装备之间建立起“精量化”的联系，促使传统焊接制造过程由部分定量 经验试凑的模式向基于工艺与质量“数据库”的在线优化与监控模式的转变；二是实现从传统焊接的“控形”加工向具有接头性能预测和参数调控能力的“控性”技术的提升，进而推动具有机理和规律支撑的、可定量预测和控制的新一代焊接制造体系的形成。

对于当前比较热门的增材制造技术，宋天虎表示，目前增材制造技术在材料、效率、成本和检测方面还存在较大的局限，只能作为传统制造技术的一个补充。

中德开展国际型人才项目

在全球经济一体化的背景下，人才同技术一样成为发展的关键要素。

大赛开幕式上，国资委副秘书长阎晓峰说，国资委正在努力实现人才队伍的专业化、职业化、国际化。近年来多次组织人才赴德、美、加拿大等国参加技能培训、技术交流和技能比赛活动，这对提高焊接人才的综合素质和职业技能起到了促进作用。

德国焊接学会青工赛组委会主席克莱恩表示，为实现建设的创造性和生产的安全性，对合格焊接人员的需求不断增加，而生产和工艺复杂性的增加只能靠训练有素的人员来实现，因而培训和资质认证不仅是个人发展的重要因素，也是促进国家工业发展的前提和要求。德国目前正与中国国资委合作，一个旨在为中国国资委下属中央企业和员工提供焊接培训及认证的项目将会展开。

随着我国央企越来越多地参与到国际工程建设中，通过国际焊工资格认证也成为迫切需求。洪志鹏表示，由亚洲焊接联合会开发的“通用焊工认证计划”是一个统一的焊工认证系统，该系统有利于各国焊工的岗位变动、降低焊工认证成本、增加生产时间。经授权的用户只需在电脑上进入人力资源优化系统，输入焊工的惟一识别编号，即可通览该系统内的所有相关数据、认证证书、工作成绩以及证书有效期等信息。（消息来源：中国建设报）

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