应建立农民工体检常态化机制

  近年来，党和国家越来越关心关爱农民工，社会对农民工生存环境和职业健康的关注度越来越高。目前，很多用人单位以爱心活动的形式，组织农民工免费体检，受到了欢迎。   但笔者认为，农民工体检只停留在用人单位“献爱心”层面上是远远不够的。要改变农民工体检难的现状，除了依靠用人单位，还需要多方合力，建立常态化机制。   用人单位应提高认识，落实主体责任，将农民工的生命健康提升到“以人为本”的高度，置于与企业生产经营同等重要的位置，积极改善农民工的工作和生活环境，为农民工安排定期体检。对农民工体检报告上的具体建议，要引导其有针对性拟定调养和治疗计划。   应增强农民工职业健康意识。人力资源社会保障、工会、防疫、卫生等相关部门要加大宣传力度，特别是要对用人单位加强教育引导，为农民工普及健康知识，使他们充分认识到：保持良好的身体状态是干好工作的前提，体检十分重要，不仅是对自己负责，也是对别人负责。   此外，政府应出台相关规定，将免费定期体检纳入到农民工劳动权益保障内容中。政府相关部门应该调动各方力量，出台优惠政策，让农民工体检变得积极主动。同时，安监、卫生等部门应加强对用人单位的监管，督促用人单位改善劳动条件，保障劳动者的身体健康和合法权益，别让“健康离家咳嗽回，乡音不改病一身”的悲剧上演。