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新闻时间:2015-09-03,来源:中国建材-商业资讯,作者:

随时随地“舔屏” 百特陶瓷“特牛学习平台”上线

近日,百特陶瓷“特牛学习平台”上线,它基于智能手机微信端的学习平台,百特陶瓷通过这个平台定期发布课件及相关信息动态,全国经销商可以随时随地“舔屏”学习,同时,也承担了总部与经销商、经销商之间交流与学习的任务。可以说,在互联网+的趋势下,百特陶瓷打造用于移动端的学习平台,既是一次顺应潮流的顺势而为,又是打造学习型团队,提升核心竞争力的一次探索和实践。  打造核心竞争力  进入21世纪,随着科技的进步和知识更新速度的加快,不管是作为创业者,还是守业者,一定要不断地学习,更新自己的知识,才能适应日趋激烈的竞争。作为传统生产制造商,百特陶瓷这几年来逆势增长,不仅成为一线陶瓷品牌,连续获得陶瓷十大品牌的称号,在消费者心目中也奠定了高端品牌形象,并取得了良好销量和口碑。  

为了提升核心竞争力,百特陶瓷一直注重对团队和经销商的学习,致力打造学习型号团队。如百特赢销学院,不仅会定期请讲师面对面交流,也定期举办区域培训会,尤其其官网上的远程E课堂,也满足了部分学员的需求。  但学习无止境,尤其随着“互联网+”的大势所趋,传统生产制造业面临着严峻的挑战。百特意识到这种学习形式已不能满足所有员工学习需求。为了更好地提升百特终端经销商之间学习和交流,同时也为了更好地提升终端导购员的综合素养,帮助各经销商建立并完善团队的学习培训体系,实现从“单点制胜”到“系统制胜”,最终协助经销商成长,共同促进百特陶瓷的持续健康发展。于是,其发挥互联网思维,联合第三方服务公司佛山市极速光标网络有限公司,打造百特陶瓷与全国经销商之间集交流与培训为一体的“百特-特牛学习平台”,并且将定制开发系统课程《百特陶瓷终端培训标准化——B6系统》。做到让员工、经销商随时随地、想学就学、即学即用,从而提升了培训的灵活度,也让培训的质量更高,同时,让培训也更具系统化,员工参与性更强,真正肩负起了打造核心竞争力的使命。  

充分利用碎片化时间  怎么进入百特陶瓷“特牛学习平台”呢?打开微信,登陆百特微信公共账号,点击“最新活动”菜单,再点击子菜单“导购培训”,即可进入到学习页面。  “特牛学习平台”一方面力求打造成百特陶瓷的一个系统化的、厂商一体的学习平台,不仅承担百特品牌的培训功能,定期地及时地举行、发布百特陶瓷相关的培训课件与培训微课视频;而且将及时快速地发布百特陶瓷品牌、产品、活动等最新时事动态及相关信息;另一方面将“特牛学习平台”打造成百特陶瓷的一个系统化的、标准化的全员学习的交流平台,培训覆盖范围与群体,更加广泛,无盲区,每个地区、每个导购员都可以参与学习,同时帮助经销商朋友真正实现统一的模块化培训管理,借助“特牛学习平台“实现厂商真诚、友好的互动。  “特牛学习平台”将配置专业讲师团队,定期为百特经销商、导购员举行终端实战培训和在线交流;实现经销商、导购员全员学习,培养团队的学习氛围,而且有效地节省导购员的学习成本,利用碎片时间强化学习,随时随地,实现常态化、标准化、随时化。同时也可以帮助经销商解决您遇到的任何的疑难杂症,可随时将终端遇到的问题进行搜集,反馈上来,“特牛学习平台”将配置专家老师有针对性地开发实战课程。  

“私人定制”更具针对性  在“特牛学习平台”将内容设置为百特陶瓷品牌的定制版和公共版两大模块内容。  定制版内容将根据百特陶瓷品牌量身定制,陆续开发出一系列的微课程。包括《百特陶瓷品牌话术》、《百特陶瓷全系列产品话术》、《百特陶瓷新产品话术》、《百特陶瓷产品运用话术》、《百特陶瓷服务话术》、《百特陶瓷活动话术》等。公共版内容设置有《导购技巧》、《职场礼仪》、《心态训练》、《基础知识》等相关内容,每周五将定期更新和完善课件,从而实现经销商全年的在线培训学习。  百特陶瓷“特牛学习平台”上线,不仅能打造学习型团队,不断提升核心竞争力,抓住瞬息万变市场潮流,立于不败之地;同时,也能培育一支强有力的经销商队伍,并能让每个经销商都能跟上趋,拥抱变化。百特陶瓷“特牛学习平台”,让今天的趋势转化成明天的优势!

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