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新闻时间:2015-08-28,来源:中国建材-商业资讯,作者:

中铝山东企业宣传思想工作呈现新气象

2009年上半年,中铝山东企业通过加大宣传思想工作力度,为企业科学发展撑起一把积极、向上、健康、和谐的“舆论伞”。凭借培训“练内功”2009年,中铝山东企业迎来建厂以来十分艰难的一年,停产、限产、转岗、异地上岗这样的名词冲击着每一名员工的思想。科学发展观活动的春风,吹响了该企业“从关心人入手,加强和改进思想政治工作”的号角。作为担负宣传思想工作重任的宣传部深感责任重大。为此,他们结合实际,确立了“素质提升、质量提升”的工作目标和“理论先锋、舆论先导、文明窗口、和谐团队”的团队愿景。目标确定后,宣传人清醒地认识到,没有过硬的专业素质和思想素质是不行的。2009年年初,一套为宣传部员工量身定做的培训方案新鲜出炉。从此,该部门员工不需出门、不用学费便可以“享受”到每月一次的集中专业培训和四次专业交流学习。8次集体讲课后,让员工了解了从新闻写作、摄影、摄像、发言材料组织到企业文化、企业形势、技术指标对比等方面的知识,使员工们提升了业务素质和政治素质。     自2月份开始,该部门经过公开竞聘、岗位轮岗、人员交流等形式,进一步优化了人力资源。通过每季一次评选好新闻,极大地提升了基层员工的写作水平和写作兴趣。2009年上半年,山东铝党委中心组实现了学习次数创新高,学习形式多样化,学习内容丰富化。宣传部配合公司党委通过超前策划,采取集体学习、集中培训、自学等形式,组织学习16次。中心组成员在这个平台,除了学习理论知识外,还可以参与理论研讨,实现了知识的快速吸收和交流共享,成为公司领导提高思想认识的一项“有氧运动”。与此同时,该部门还抓好企业员工理论学习,每月结合形势及时确定月度理论学习计划,印发学习配档表,提供学习材料。凭借合力“串珍珠”“每一名宣传人都应该学会串珍珠,尤其要善于发现身边闪光的珍珠”,这是党委书记尹雪春在2009年宣传思想工作会议上的一句话。2009年,宣传部用控亏增盈这根主线,用《控亏增盈大家谈》、《控亏增盈点滴情真》、《厂长、书记访谈》等专栏,将企业在应对危机、谋求发展的路上洒下的汗水和收获的硕果,用报纸、电视、网络呈献给广大员工,营造了积极向上的舆论氛围。4月份,该部门策划启动了《山东铝历史上的365天》专栏纪实宣传,一条条振奋人心的消息,一段段难忘的历史痕迹,通过电视、报纸、网络让山铝人感受山东铝成立55年来的成就和变化,增强了员工的荣誉感和责任感。7月份,《宣传部应知应会》小册子展现在大家面前,小册子汇编了编辑部、电视新闻中心、印务中心各个岗位的工作流程、职责、注意事项和常见问题处理,成为宣传人员的工作“指南”。      年初,10名基层通讯员被择优选聘为特约记者,成为宣传部的“编外人员”,宣传部出台了《特约记者管理办法》,宣传资源整合迈上了新台阶,宣传队伍进一步壮大,为更好地做好企业形象宣传奠定了基础。凭借创新“吹喇叭”长期以来,一些宣传思想工作者习惯把自己作为主体,把员工视为客体,其结果往往是我动他不动,我主动他被动。在思想方法上,多从“单相思”出发,首先考虑对员工进行什么教育,很少考虑员工有什么需求,造成了工作缺乏针对性。2009年,面对严峻的生产形势和员工复杂的心理状态,该部门加大了形势任务教育工作力度,通过多种形式统一员工思想。上半年,共编印形势任务教育材料6期,在内部报纸、电视新闻中心启动控亏增盈访谈、控亏增盈大家谈、主导产品每日报价、专题评论等栏目;报纸开辟的数字说话栏目,使员工通过对标数字观察,认清了企业与先进单位的差距,透过数字让每一名员工看清了企业面临的严峻形势。6月份,该部门配合公司加大后勤服务市场化改革的宣传力度。大家创新思维,通过开辟专栏、邀请相关部门领导座谈、制作专题、深入一线采访等,出色地完成了冷风收费制度的宣传,既为广大居民员工答疑释惑,又增强了员工的责任意识和大局意识。科学发展观活动中,宣传部撰写新闻稿件50余篇,理论文章13篇,编发简报68期,做到了活动有计划、有措施、有落实、有效果,达到了党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平的要求。面对困境,不服输的山铝人拿出的是勇气和智慧,宣传人将一个个可歌可泣的事迹编写成一篇篇饱含激情的文章,激发了员工的责任意识和工作热情。凭借思想“打好伞”工作中,该部门注重研究影响员工思想形成、发展、变化的因素所具有的多样性、复杂性特点,并根据各单位和岗位特点,运用多种手段和形式开展宣传思想工作;通过多种形式大力宣传各种典型,激发了干部员工的创新精神和创业热情。     “以人为本”的理念贯穿于工作始终,该部门负责人常说:“人是有理性、有感情的。感情决定思考的方式,理性决定思考的结果,关心人本身就是宣传思想工作,而且影响更大、效果更好。”关心人、爱护人、鼓励人、培养人的良好风气蔓延在该部门的各个角落,人心思干、人心思上。以人为本的宣传思想工作为企业发展营造了良好的舆论环境,让困境中的人们看到希望的曙光。已全面复产的山东铝正迎风扬帆,面对新形势,该企业宣传人以中铝公司提出的控亏增盈目标为己任,以企业总经理刘兴亮提出的“要研究新情况、制定新措施、解决新问题,加大宣传思想工作力度,保证公司健康稳定发展”要求为指导,围绕上市公司着力打造中铝公司化学品氧化铝、利用外矿拜耳法生产氧化铝、高附加值再生铝合金、氧化铝及有色行业专用设备制造“四大基地”;存续企业努力建设废催化剂综合利用回收氧化铝及有价金属、氯碱化工、干法水泥、建安“四大产业板块”战略目标,积极探索创新宣传工作,为企业撑起科学发展的“舆论伞”。

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