洛阳铝矿青工“充电”忙

近日,一向冷清的中铝矿业分公司洛阳铝矿办公楼三楼会议室突然热闹起来,无论白天晚上,常常看到匆忙进出青年员工的身影。原来,这是今年以来,洛阳铝矿人力资源部门充分利用闲置起来的大会议室,并利用业余时间组织该矿在职员工分期分批自愿报名参加各类业务培训,为员工“充电”搭建了平台。据了解,今年以来,该矿已完成了ERP信息化建设基本操作技能、内部邮箱登录使用、函数在实际工作中的应用以及班组长培训、三级安全教育等6期10余个项目的集中学习培训。使全矿上下呈现出“工作积极干、业余忙充电”的可喜局面,为该矿适应公司新形势变化和市场竞争需要,拓宽发展空间以及增加企业发展后劲打下了坚实基础。

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