造价员招聘三门

1、什么单位招聘工程造价人员

建设单位、施工单位、造价咨询单位、工程管理单位等均造价员岗位。

2、弱电造价员的招聘要求有哪些

弱电造价员招聘一般要求有：1、有造价员证书，最好是工信部造价员。2、有造价从业经验，最好是弱电行业的造价经验。有5年以上的工作经验的优先考虑。3、工作勤奋，能够经常加班。4、沟通能力强。5、其他。

3、有造价员这个证，但是在招聘网上看到招的造价员都要经验，那怎么办才好？

只能先找个工地从施工员开始实习积累施工经验

4、哪些单位招聘造价员

1、施工单位需要造价人员进行投标报价及施工过程的控制以及工程决算的办理。2、建设单位，监理zd单位及项目管理公司需要造价人员进行成本控制以及回工程进度的审核。3、国家审计单位需要造价人员进行工程造价的最终审核。4、各级政府的财政局需要造价人员审核工程造价以便其准备和拨付工程款。总之，一句话，需要造价人员的单位多的是，基本不愁找工作，关键是自己要技术过硬答。

5、土建造价员招聘常问问题

主要是你对造价的理解，能力问题，其他的就是薪酬问题了

6、造价员招聘考官会问什么问题

一般单位要人的话都会问你有没有证，如果你有证的话 一般都是不会让你算得。软件的话 都只会问你会不会，基本上都不会有让你算量的公司，最好你的知识面全面一点，到时候问到一些冷门一点的问题至少也答的上来

7、招聘一个好的预算员/造价员咋就这么难了？

请问一下，你那招实习生吗？我在工地待过一段时间，跟着放线，也绑过钢筋。我不怕吃苦，认学。我是学工程造价的，在校期间学了CAD和广联达预算软件。

8、公司招聘造价员的笔试难吗

参考资料：造价来员考试不难，主要需要自己平时的累积，它靠两门科自目，一科是《工程造价管理基础百知识》一科是《计量与计价》造价管理全是记忆性的东西，背就可以了，度全是选择题。计量与计价问就是需要平时多自己找些小图纸算一下，套一下价就可以了！答！只要你坚持就可以了啊！！

材料价格依据