现在造价员工资

1、我现在实习土建造价员工资1千，半年了，受不了了，不想干了，有点不

如果现在抄离开这个行业，两三年后即便是考出来证书再从事这个工作也是很困难的，现在刚毕业有人愿意带你同时自己也虚心愿意学，三年后自己放得下姿态向别人请教吗？这份工作不满意的话可以跟着做一个项目，自己努力把广联达用熟悉，然后找一家待遇稍好些的同岗位工作。对大多数人而言，工作最需要的是连续工作经验带给自己对体系的真切感受以及自信心，如果自己再努力刻苦些就能zd发展的更好，证书是锦上添花的而不是雪中送炭的。不建议你现在放弃类似的工作以后拿着证书以高起点介入

2、新手造价员工资低吗？

无论什么行业新手工资都不高刚毕业的更是那样满意请采纳

3、造价员的年薪大概是多少？

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4、建筑工程预算工资高吗？

目前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。它包括土建预算员和安装预算员，不过现在已经改名为造价员了（土建造价员、安装造价员)。建筑五大员是：施工员、质检员、安全员、材料员百、资料员。这五大员中并没有造价员，造价员不属于建筑五大员中一员。相对五大员来说预算员工资比较高一些。建筑工程预算员的具体工作内容有度：第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、版起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。目权前预算员的工资价位，月薪在3000-8000元左右，工作年限越长，薪酬就会越多。

5、造价员工作薪资怎么样？

造价员的工资目前有几种工作性质。如果是施工单位或者甲方单位工资结构一般是基本zd工资+绩效工资构成；如果是咨询、版审计单位工资一般是底薪+提成构成。两种薪资高低跟从业者个人业务水平相关，但是后者可以说是多劳多得，能力强的可以拿到很高。权

6、我做施工三年了，觉得做到项目经理真的很难，现在想转造价，可听说造价员工资低，我还是下不了决心啊

即使你有经验这个行业工资也不高，熟手大概在8000-9000，只有少部分人zd能拿到20-30万，比如咨询公司项目负责人，国企商务经理回，地产成本经理，普通，绝大数的预算员工资不会过万，过万的都算高薪了。别把造价行业的工资吹的那么高，这一行饱和了，只有入行早的人工资才高，靠年限，另外也要学历，甲方很答看重学历，基本要985，国企也是。

7、为什么造价员工资很低，为什么造价员工资很低知识

即使你有经验这个行业工资也不高，熟手大概在8000-9000，只百有少部分人能拿到20-30万，比如咨询公司项度目负责人，国企商务经理，地产成本经问理，普通，绝大数的预算员工资不会过万，过万的都算高薪了。别把造价行业的工答资吹的那么高，这一行饱和了，只有版入行早的人工资才高，靠年限，另外也要权学历，甲方很看重学历，基本要985，国企也是。

8、造价员工资一般是多少

在云南才毕业的就一千多，熟手可以拿到上万。做个两三年三千一个月是没问题的，还不包括私活

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